Quer trabalhar na Hering? Envie seu currículo!
Confira quais são as vagas disponíveis e não perca tempo!
A Hering, rede de lojas que se autodenomina como a “marca do Básico” mais amado do país por mais de 140 anos e está presente na vida dos brasileiros desde 1880, está atrás de novos funcionários no mercado. Posto isso, antes de falar mais sobre, confira quais são os cargos disponíveis:
- Analista de Marketing II – São Paulo – SP – Efetivo;
- Analista de Sistemas Sr – Dados – Trabalho Remoto – Efetivo;
- Gerente de Loja – Rio de Janeiro – RJ – Efetivo;
- Web Designer JR – São Paulo – SP – Efetivo;
- Analista de Visual Merchandising Sênior – São Paulo – SP – Efetivo;
- Assistente de Loja (BH Shopping) | Exclusivo para PCD – Belo Horizonte – MG – Efetivo;
- Assistente de Loja (Boulevard MG) | Exclusivo para PCD – Belo Horizonte – MG – Efetivo;
- Assistente de Loja (Eldorado SP) – São Paulo – SP – Efetivo;
- Assistente de Loja (Park Brasília) – Guará – DF – Efetivo;
- Assistente de Loja (Premium RJ) – Duque de Caxias – RJ – Efetivo;
- Assistente de Loja – Recife – PE – Efetivo;
- Designer II – São Paulo – SP – Efetivo;
- Designer Social Media – São Paulo – SP – Efetivo;
- Especialista de Projetos – São Paulo – SP – Efetivo;
- Gerente de CRM – São Paulo – SP e Remoto – Efetivo;
- Vendedor de loja – Recife – PE – Efetivo.
Mais sobre a Hering e como se candidatar
Como já foi possível verificar a lista de cargos, a inscrição acontece de forma bastante intuitiva e rápida. Você só precisa acessar esse link para ir automaticamente à página do 123empregos. Por lá, é só conferir todos os detalhes referentes à vaga (requisitos, funções, benefícios, horário de trabalho, etc..) com atenção e se candidatar.
Sobre a Hering, é interessante destacar que trata-se de uma das principais varejistas da América Latina, com presença em cerca de 700 franquias e 8 mil pontos multimarcas. Por meio do digital integrado e da expertise no B2B, a Cia. Hering cria produtos, serviços e soluções que colocam as pessoas no centro das decisões.
Além disso, cria experiências no online e no offline únicas, humanas e conectadas, gerando impacto sustentável e positivo na sociedade. Hoje a Hering é detentora das marcas Hering, Hering Kids, Hering Intimates e Dzarm e emprega mais de 4.000 colaboradores, sendo 60% desta força de trabalho composta por mulheres.
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