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Entrevista de emprego: demonstre suas habilidades e competências

Demonstre suas habilidades e competências de forma orgânica durante a entrevista de emprego. Veja dicas relevantes para o seu sucesso!

Entrevista de emprego e o seu direcionamento assertivo 

É fundamental para o candidato se direcionar durante a entrevista de emprego. No entanto, essa é uma situação que pode deixar o candidato ansioso, já que muitas pessoas não lidam muito bem com o fato de estarem sendo avaliadas, aumentando o nervosismo que reflete no processo seletivo.

No entanto, é possível que o candidato demonstre o seu potencial durante o processo seletivo, evitando ficar aquém do seu potencial e alcançando uma posição profissional que lhe satisfaça, assim amparando o seu planejamento pessoal de carreira. 

Demonstre o seu potencial, habilidades e competências

Trouxemos algumas dicas direcionadas para o candidato se posicionar durante o processo seletivo, assim sendo, poderá demonstrar o seu potencial, habilidades e competências. 

Primeiramente, é muito importante que o candidato se posicione assertivamente através de uma correta postura corporal. Todavia, uma postura é composta por diversos fatores, por exemplo, os seus gestos, fala e a construção da sua narrativa.

Além disso, o seu corpo transmite uma mensagem por meio de gestos, fala e tom de voz. Por isso, é muito importante que você tenha atenção à sua linguagem corporal, sendo um conjunto de fatores implícitos em seu comportamento. 

Por isso, é viável que evite cruzar braços e pernas, bem como, evite colocar objetos em seu colo como se você estivesse defendendo. Além disso, é muito importante que você mantenha contato visual com o seu entrevistador, tenha um firme aperto de mão e controle o seu tom de voz. Uma dica importante é que esse controle do seu tom voz ocorre naturalmente quando você presta atenção plena ao que está dizendo. 

A construção de sua narrativa

Esse fator é muito importante na entrevista de emprego. Sendo assim, a construção da narrativa de um candidato é fundamental e, portanto, deve ocorrer de forma direcionada. Por isso, é necessário que o candidato analise o seu próprio currículo para que construa uma narrativa que considere a ordem e a relevância dos fatos ocorridos em sua carreira. 

Conheça a cultura da empresa e utilize o espaço para perguntas 

A cultura da empresa é muito relevante para o direcionamento do candidato, por isso, é um fator que pode te ajudar por diversas vertentes.

Uma vez que através da análise da cultura da empresa é possível direcionar várias respostas durante o processo seletivo. Bem como, é uma forma de se orientar quanto à sua vestimenta.

Por fim, é importante que o candidato utilize o espaço para perguntas que é cedido ao candidato no final de toda a entrevista de emprego, pois é uma maneira orgânica de avaliação da proposta. 

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