A construção do seu currículo é um fator importante que deve ser considerado dentre muitos outros pontos para que possa se direcionar durante uma entrevista de emprego de maneira assertiva e dinâmica, evitando ficar aquém do seu potencial no mercado de trabalho.
Currículo: construa o seu documento profissional de maneira objetiva
Naturalmente, o candidato se sente nervoso diante de uma situação de avaliação. Por isso, a construção do currículo é primordial para direcionar uma carreira. Visto que o currículo é utilizado como um ponto de partida para o direcionamento do processo seletivo.
Não padronize um destaque específico
No entanto, o destaque do currículo, na maioria das vezes, se dá pela objetividade e pela assertividade nas informações. Visto que há casos em que o currículo pode se destacar por outras situações (cores, fontes grandes, textos informais), porém, são exceções que são pertinentes apenas a algumas áreas ou empresas.
Destaque os seus dados pessoais pela objetividade
Sendo assim, é relevante que o candidato construa o seu currículo de modo assertivo, destacando os seus dados pessoais pela objetividade e sem excessos. Por exemplo, não insira números de documentos pessoais.
O seu objetivo deve ser direto
Da mesma forma, o seu objetivo deve ser direto. Sendo assim, é possível informar o seu cargo dentro da sua área de atuação, através do seu nível hierárquico atual. Por exemplo: auxiliar de estoque; analista de atendimento ao cliente; assistente de faturamento; gerente de equipe de vendas etc.
Experiência profissional (apontamentos relevantes)
A experiência do profissional requer destaque de maneira sucinta; de modo que não insira uma narrativa concreta no documento para que não construa um currículo extenso e complexo. Sendo assim, faça apontamentos importantes e respeite a ordem cronológica inversa dos fatos durante a elaboração do documento, ou seja, priorize os dados mais atuais.
Escolaridade (formação e cursos em andamento)
A mesma lógica vale para a sua escolaridade, que deve ser descrita de forma clara e sucinta. Sendo assim, fale sobre cursos dos quais você possui certificados e informe detalhes relevantes sobre cursos em andamento, considerando a modalidade de ensino e a previsão de término do curso.
O LinkedIn é uma plataforma dinâmica para o recrutamento e seleção
Não menos importante, o LinkedIn é uma plataforma dinâmica para o recrutamento e seleção e deve ser considerada pelo candidato. No entanto, é relevante que utilize as mesmas dicas para que o seu currículo se destaque positivamente, elevando a sua visibilidade profissional e direcionando sua carreira.
