Quem espera o concurso dos Correios, pode se alegrar. O edital está chegando e trazendo mais de 3 mil oportunidades.
As vagas são para médio e superior. Veja mais atualizações.
Vagas Correios
A expectativa pela publicação dos editais do novo concurso dos Correios está crescendo. No início do mês, a empresa confirmou a intenção de divulgar dois editais até agosto.
No entanto, ainda é necessário definir a banca organizadora do segundo edital, que abrangerá vagas para carteiros e outros cargos.
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O prazo está muito perto. Depois do anúncio da banca e preparação dos últimos trâmites, o edital encontra-se em caráter de iminência, podendo sair a qualquer momento.
A previsão é que os Correios ofereçam um total de 3.200 vagas para diversos cargos de níveis médio e superior.
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Sobre o primeiro edital Correios
Para o primeiro edital, a banca organizadora já contratada é o Instituto Iades. Segundo o presidente dos Correios, a necessidade atual da empresa é de 4 a 5 mil novos servidores.
O primeiro edital será voltado para a área de segurança do trabalho, com oportunidades para candidatos com níveis médio e superior.
Cargos Correios
Os cargos definidos são:
- Médico do Trabalho Júnior
- Enfermeiro do Trabalho Júnior
- Engenheiro de Segurança do Trabalho
- Técnico de Segurança do Trabalho Júnior
Requisitos
Para concorrer ao cargo de Técnico de Segurança do Trabalho, é necessário possuir ensino médio e curso específico na área, com remuneração inicial de R$ 3.543,67.
Para os cargos de Médico, Enfermeiro e Engenheiro de Segurança do Trabalho, é exigida formação de nível superior, especialização em trabalho ou segurança do trabalho em nível de pós-graduação, além de registro no conselho profissional.
A remuneração inicial neste concurso para Enfermeiro do Trabalho Júnior é de R$ 6.557,11, enquanto para Engenheiro de Segurança do Trabalho e Médico do Trabalho Júnior é de R$ 6.856,25.
Benefícios ofertados
Os aprovados no concurso terão direito a benefícios como:
- Plano de saúde
- Vale transporte
- Vale refeição/alimentação
- Auxílio para dependentes portadores de deficiência
- Reembolso creche/babá
- Adiantamento de férias
- Antecipação de 50% da gratificação natalina
Sobre taxas
As taxas de inscrição previstas são:
- Técnico em Segurança do Trabalho Júnior: R$ 57 a R$ 70
- Demais cargos: R$ 60 a R$ 70
E sobre o segundo edital?
O segundo concurso dos Correios está previsto para oferecer vagas para cargos de níveis médio e superior, com salários iniciais de até R$ 6.557,11.
Para os cargos de nível médio, a seleção será para o cargo de agente de correios, com remuneração inicial de R$ 2.256,18.
As áreas para agentes de correios incluem:
- Carteiro
- Atendente comercial
- Suporte
Para os cargos de nível superior, as vagas serão para analista de correios, com remuneração inicial de R$ 6.557,11. As áreas previstas para este cargo são:
- Advogado
- Analista de sistemas
- Assistente social
- Engenheiro
Há uma grande expectativa de que este edital também inclua oportunidades para o cargo de carteiro.
A expectativa é de contratação da banca até agosto deste ano.
Programa de Demissão Voluntária
Os Correios divulgaram a implementação de um novo Programa de Demissão Voluntária (PDV).
Segundo o comunicado interno da empresa, a proposta foi aprovada pela Diretoria Executiva e aguarda a validação da Secretaria de Coordenação e Governança das Empresas Estatais (SEST/MGI).
A iniciativa que surgiu em resposta a uma demanda interna dos funcionários de longa data da empresa.
Critérios de Elegibilidade
Para participar do PDV, os funcionários precisam estar em serviço ativo na data do desligamento e atender a determinados critérios, como:
- Ter entre 55 e 75 anos de idade;
- Ter pelo menos 25 anos de trabalho nos Correios;
- Ter recebido remuneração por 36 dos últimos 60 meses.
Vale lembrar que o concurso é aguardado para agosto.
Como foram as últimas seleções
O último concurso dos Correios foi realizado em 2017, sendo o anterior em 2011.
Em 2017, as vagas foram para os seguintes cargos:
- Auxiliar de Enfermagem do Trabalho Júnior: 12 vagas
- Técnico de Segurança do Trabalho Júnior: 21 vagas
- Enfermeiro do Trabalho Júnior: 2 vagas
- Engenheiro de Segurança do Trabalho Júnior: 9 vagas
- Médico do Trabalho Júnior: 44 vagas
Na época, a organizadora também foi o Instituto Iades.
O concurso de 2011 focou nos cargos de Agente de Correios, incluindo:
- Carteiro
- Atendente Comercial
- Operador de Triagem e Transbordo
