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Início Concursos Públicos Concursos por Área Área Segurança Pública

Concurso da Guarda Municipal com salários de R$ 13 mil; novidades na seleção!

Processo seletivo da Guarda Municipal, forma Divisão de Elite com foco em agentes armados e preparação especializada.

Giovanna Costa por Giovanna Costa
27 de junho de 2025, 11:19h
em Área Segurança Pública, Concursos Públicos, Guarda Municipal, Rio de Janeiro, Sudeste
Integrantes da Guarda Municipal perfilados para o Teste de Aptidão Física (TAF)

O Teste de Aptidão Física (TAF) está marcado para acontecer entre os dias 7, 8 e 9 de julho. Imagem: Governo Federal.

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A Guarda Municipal deu início a um processo seletivo interno para compor a nova Divisão de Elite Armada. Esse grupo será formado prioritariamente por servidores da corporação que atendam aos critérios definidos em legislação recente. Como etapa obrigatória, os agentes convocados precisam passar por uma bateria de testes físicos, além de avaliação psicológica e, posteriormente, curso de formação específico.

A convocação oficial foi divulgada em 26 de junho de 2025. O Teste de Aptidão Física (TAF) está marcado para acontecer entre os dias 7, 8 e 9 de julho, no Centro de Treinamento de Deodoro, localizado na Vila Militar. Para saber todos os detalhes sobre essa etapa do concurso, continue acompanhando as informações abaixo.

Exigências físicas para ingresso

Mais de 400 guardas municipais de carreira foram incluídos na convocação. Todos os convocados têm vínculo ativo com a corporação e passaram por uma triagem anterior. O desempenho no TAF é condição obrigatória para que avancem no processo e obtenham autorização para o porte de arma.

Para candidatas do sexo feminino

  • Barra fixa: manter a sustentação por oito segundos, sem balanço ou uso de impulso.
  • Abdominais: 26 repetições em um minuto
  • Corrida: percurso de 2.000 metros realizado em até 12 minutos, em pista plana.

Para candidatos do sexo masculino

  • Barra fixa: três repetições em um minuto
  • Abdominais: 36 repetições em um minuto
  • Corrida: 2.400 metros em até 12 minutos, em pista plana

Todos os exercícios devem ser executados conforme as orientações da banca avaliadora. Quem não alcançar a pontuação mínima em qualquer uma das atividades será eliminado da etapa.

Avaliação psicológica e curso obrigatório

Antes do início da fase de treinamento, os candidatos à Guarda Municipal do Rio de Janeiro serão submetidos a uma avaliação psicológica, prevista para o dia 6 de julho. Essa etapa tem o objetivo de identificar características comportamentais e cognitivas que indiquem aptidão para o uso de arma de fogo. O laudo será elaborado por equipe especializada contratada pela administração pública.

Aprovados no TAF e na avaliação psicológica ainda precisarão frequentar um curso de formação com conteúdo técnico, teórico e prático. A formação será direcionada ao policiamento armado, com foco em abordagem preventiva, atuação comunitária e uso consciente de armamento letal.

Candidato passando por avaliação psicológica em ambiente reservado
A etapa da avaliação psicológica está marcada para o dia 6 de julho. Imagem: Freepik.

Adicional por porte de arma e valor total da remuneração

Aqueles que concluírem todas as etapas e ingressarem na Divisão de Elite passarão a receber um valor adicional fixo. O adicional por Uso de Arma de Fogo é fixado em R$ 10.283,48, independentemente do nível funcional do servidor.

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Somando-se essa gratificação ao vencimento básico e à gratificação de risco, a remuneração final pode superar os R$13 mil, mesmo nos níveis iniciais da carreira. No nível 1, destinado a guardas com até cinco anos de serviço, a remuneração total alcança R$ 13.033. Já no nível 2, para servidores com até dez anos de atividade, o valor passa para R$13.445,42, sem considerar benefícios adicionais como triênios.

Composição da remuneração no nível 1:

  • Vencimento base: R$1.833,01
  • Gratificação de risco: R$916,51
  • Adicional pelo uso de arma de fogo: R$ 10.283,48

Esse valor supera, por exemplo, a remuneração de cargos administrativos na Polícia Federal.

Legislação e novas possibilidades de ingresso

A criação da Divisão de Elite foi formalizada pela Lei Complementar 282/2025. O texto legal estabelece que o ingresso no grupo será preferencialmente por seleção interna, mas também autoriza a contratação de militares temporários. O contrato inicial será de um ano, com possibilidade de renovação por até cinco anos.

Entre os elegíveis para a contratação temporária, estão ex-integrantes das Forças Armadas, como sargentos, cabos, soldados, marinheiros e taifeiros. Essa medida amplia o quadro de profissionais aptos a integrar o grupo, mantendo o foco na atuação ostensiva e preventiva com uso autorizado de armamento.

Os militares contratados temporariamente também terão remuneração semelhante à dos servidores efetivos da Guarda, iniciando no valor de R$13.033.

Quer ficar por dentro das últimas novidades sobre concursos? Acompanhe o Podcast Giro NC

 

 

Tags: concurso Guarda Municipal RJdivisao de elite armadagratificacao porte de armaguarda municipal rio 2025taf guarda rioteste aptidao fisica gm rio
Giovanna Costa

Giovanna Costa

Graduanda em Letras pela Universidade do Estado da Bahia(UNEB). Redatora grupo Sena Online

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