A Prefeitura de Cordilheira Alta, Estado de Santa Catarina, faz saber aos interessados a abertura de processo seletivo (Processo seletivo Cordilheira Alta SC) para preencher 36 vagas em cargos de todos os níveis (fundamental, médio e superior). Os salários oferecidos oscilam entre R$ 539,29 e R$ 7.352,08.
De acordo com o edital de processo seletivo de Cordilheira Alta/SC, as vagas serão destinadas aos cargos de Professor de Educação Infantil, Assistente de Gabinete Odontológico, Enfermeiro, Professor de Geografia, Professor de Habilidades Artísticas Culturais, Professor de Informática, Professor de Inglês, Professor de Matemática, Professor de Ciências e Agroecologia, Professor de Educação Física e Atividades Esportivas, Professor de História, Professor de Língua Portuguesa, Farmacêutico, Fisioterapeuta, Auxiliar de Serviços Gerais, Operador de Máquinas, Agente Comunitário de Saúde, Professor de Ensino Fundamental 1º ao 5º ano, Médico Clínico Geral, Médico Ginecologista, Monitor Social Esportivo e Odontólogo.
Inscrição Processo seletivo da Prefeitura de Cordilheira Alta SC 2017/2018
Os interessados em concorrer a uma das vagas poderão se inscrever até 29 de novembro de 2017, no site oficial da organizadora do concurso (www.iobv.org.br). A taxa de inscrição varia entre R$40,00 e R$80,00.
Os candidatos para os cargos de Professor poderão efetivar até duas inscrições, deverão efetuar a inscrição de cada uma e pagar os respectivos boletos bancários, respeitando os requisitos de habilitação, não poderá o candidato se inscrever em uma mesma área em habilitado e não habilitado, assim acarretará no indeferimento da última inscrição efetuada
Provas Processo seletivo da Prefeitura de Cordilheira Alta SC 2017/2018
O processo seletivo de Cordilheira Alta/SC contará com provas objetivas (para todos os candidatos) e prova prática (somente para Operador de Máquinas). As avaliações objetivas acontecerão no dia 21 de janeiro de 2018, em locais e horários que ser ão divulgados no dia 18 de janeiro.
Os gabaritos preliminares serão divulgados no dia 22 de janeiro. A validade da seleção será de 12 meses, com possibilidade de prorrogação por igual período.
