HT Micron DISPONIBILIZA vagas no Sul do Brasil
Saiba quais são os cargos e não perca tempo, se candidate!
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A HT Micron, indústria que fornece produtos avançados de semicondutores, está atrás de novos colaboradores no mercado de trabalho. Posto isso, antes de falar mais sobre a companhia, confira quais são os cargos e suas respectivas localidades:
- Analista de PCPM – JR – São Leopoldo – RS – Efetivo;
- Analista de P&D Avançado PL – Projetos – São Leopoldo – RS – Efetivo;
- Assistente Administrativo – São Leopoldo – RS – Efetivo;
- Banco de Talentos – São Leopoldo – RS – Banco de talentos;
- Operador de Processo JR – São Leopoldo – RS – Efetivo: Operar equipamentos dos processos em que o mesmo está habilitado/alocado; Operar microscópio digital e analógico; Realizar e/ou dar suporte na troca de setup nas máquinas correspondentes à sua área; Realizar manuseio de paquímetro.
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Mais sobre a HT Micron e como se candidatar
Como já foi possível verificar a lista de cargos, a inscrição acontece de forma bastante intuitiva e rápida. Você só precisa clicar nesse link para ir automaticamente à página do 123empregos. Por lá, é só conferir todos os detalhes referentes à vaga (requisitos, funções, benefícios, horário de trabalho, etc..) com atenção e se candidatar.
Falando mais sobre a HT Micron, é válido frisar que seu portfólio inclui memórias para computadores, telefones celulares e TV’s inteligentes, além de soluções de conectividade System-in-Package para a Internet das Coisas (IoT).
Além disso, vale destacar que estamos falando de uma empresa brasileira, tendo como principal acionista o grupo sul-coreano HANA Micron, e fica localizados na cidade de São Leopoldo, no Rio Grande do Sul. Posto isso, a companhia busca profissionais que queiram fazer diferente, dispostos a inovar e crescer junto com esse time!
Confira alguns dos valores da empresa:
- Foco no cliente com excelência: Ser um parceiro que os clientes possam confiar;
- Colaboração: Alavancar o trabalho coletivo;
- Atitude de Dono: Buscar alto desempenho, assumir desafios e responsabilidades;
- Diversidade: Valorizamos as habilidades e competências de todas as pessoas;
- Inovação: Fazer melhor a cada dia;
- Criar valores: Trabalhar com foco em resultado e alta performance coletiva.
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