UFCG promove seletiva para Professor com SALÁRIO inicial de R$3,1 mil

Na Paraíba, a Universidade Federal de Campina Grande (UFCG) promove um novo edital de processo seletivo cujo objetivo é a contratação de dois professores auxiliares, com lotação direta no campus da instituição.

A oportunidade oferecida é para área de enfermagem geral, com ênfase em cuidados com terapia intensiva do homem.

Para concorrer ao cargo os candidatos devem ter graduação completa na área do concurso, além do título de especialização na área da saúde.

O salário oferecido inicialmente, para quem superar todas as etapas do concurso, é de R$ 3.130,85, por carga horária de 40 horas semanais.

INSCRIÇÃO

Os interessados em concorrer as vagas da seletiva poderão se inscrever até o dia 04 de abril, diretamente no Sistema SEI. A taxa de inscrição ficou fixa em R$ 65,00.

PROVAS

Os candidatos serão avaliados mediante as seguintes etapas:

• prova didática (caráter classificatório e eliminatório)
• prova de títulos, conforme critérios especificado no edital.

O processo seletivo é válido por 01 ano, a contar da data de homologação do resultado, prazo este que poderá ser prorrogado uma vez, por igual período, a critério da administração.

Atribuições

• Participar da elaboração e cumprimento do Plano de Ensino da disciplina em conformidade com o Projeto Pedagógico dos Cursos para os quais suas disciplinas forem oferecidas;
• Ministrar o ensino sob sua responsabilidade, em conjunto com os demais docentes, cumprindo integralmente o Plano de Ensino da disciplina e sua carga horária;
• Utilizar metodologias condizentes com a disciplina, buscando atualização permanente;
• Executar tarefas específicas, utilizando-se de recursos materiais, financeiros e outros de que a Instituição disponha, a fim de assegurar a eficiência, a eficácia e a efetividade das atividades de ensino, pesquisa e extensão das Instituições;
• Participar ativamente do desenvolvimento científico e cultural da sua área de conhecimento;
• Registrar, no sistema acadêmico, a frequência dos alunos, as notas das provas e os resultados de sua disciplina, na forma e nos prazos previstos;
• Organizar e aplicar os instrumentos de avaliação do aproveitamento escolar dos alunos;
• Observar a obrigatoriedade de frequência e pontualidade às atividades didáticas;
• Estimular e promover pesquisas e atividades de extensão à comunidade;
• Elaborar Plano e Relatório de Atividades, obedecendo aos prazos previstos;
• Organizar e aplicar os instrumentos de avaliação, julgar e comunicar os resultados aos acadêmicos;
• Participar das reuniões e trabalhos dos colegiados a que pertencer e de comissões para as quais for designado;
• Zelar pela ordem da sala de aula;
• Orientar os estudantes, quando solicitado;
• Integrar bancas examinadoras, quando designado;
• Acatar as normas estatutárias e regimentais da Instituição, bem como as decisões dos órgãos Colegiados Superiores;
• Cumprir e fazer cumprir as determinações emanadas dos órgãos Colegiados e administrativos da Instituição, nos casos aplicáveis;
• Entregar à secretaria, no prazo estipulado pela Instituição, os resultados das avaliações do aproveitamento escolar;
• Observar e executar os projetos de pesquisa e de extensão constantes do planejamento do período escolar; entre outras atividades.

EDITAL nº 01/2023