Dois novos editais da prefeitura foram divulgados, trazendo oportunidades para quem acompanha seleções públicas em busca de estabilidade e outros benefícios. Os documentos detalham cargos, salários, inscrições de concurso e processo seletivo, apresentando vagas para diversos níveis de escolaridade.
As inscrições iniciam nesta sexta-feira, 21 de novembro, e os editais chamam atenção pelos salários que chegam a R$ 5.978,30, despertando o interesse de muitos candidatos que desejam ingressar no serviço público.
Quem deseja participar dessas seleções precisa se atentar aos detalhes sobre cada cargo, prazos de inscrição e as etapas. Conheça todas as informações a seguir!
Detalhes sobre os editais da prefeitura: vagas e oportunidades
Os documentos oficiais detalham as vagas disponíveis, escolaridade exigida e atribuições dos cargos. No total, são ofertados dois tipos de seleção: o Concurso Público (Edital Nº 01/2025) e o Processo Seletivo (Edital Nº 02/2025).
No Concurso Público, há vagas imediatas para as seguintes funções:
- Agente de Manutenção e Conservação – 2 vagas
- Fiscal de Tributos e Obras – 1 vaga
- Fiscal de Vigilância Sanitária e Defesa Civil – 1 vaga
Além dessas, existem cargos cuja formação de cadastro reserva visa suprir futuras necessidades:
- Auxiliar de Serviços Gerais
- Motorista
- Operador de Máquinas
- Assistente Administrativo
- Agente Administrativo
- Técnico de Enfermagem
- Assistente Social
- Enfermeiro
Já o Processo Seletivo disponibiliza oportunidades de cadastro reserva em áreas diversas, incluindo Motorista, Operador de Máquinas, Agente de Manutenção e Conservação, Vigia, Auxiliar de Serviços Gerais e uma ampla seleção de professores de diferentes especializações. Também há vagas para Psicólogo, Engenheiro Civil e Nutricionista.
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Vagas ofertadas
Concurso Público – Edital Nº 01/2025
- Agente de Manutenção e Conservação – 2 vagas
- Fiscal de Tributos e Obras – 1 vaga
- Fiscal de Vigilância Sanitária e Defesa Civil – 1 vaga
- Auxiliar de Serviços Gerais – cadastro reserva
- Motorista – cadastro reserva
- Operador de Máquinas – cadastro reserva
- Assistente Administrativo – cadastro reserva
- Agente Administrativo – cadastro reserva
- Técnico de Enfermagem – cadastro reserva
- Assistente Social – cadastro reserva
- Enfermeiro – cadastro reserva
Processo Seletivo – Edital Nº 02/2025
- Motorista – cadastro reserva
- Operador de Máquinas – cadastro reserva
- Agente de Manutenção e Conservação – cadastro reserva
- Vigia – cadastro reserva
- Auxiliar de Serviços Gerais – cadastro reserva
- Professor de Música – cadastro reserva
- Professor Auxiliar – cadastro reserva
- Professor Habilitado (Educação Infantil, Séries Iniciais, Educação Física, Ensino Religioso, Psicopedagogo) – cadastro reserva
- Psicólogo – cadastro reserva
- Engenheiro Civil – cadastro reserva
- Nutricionista – cadastro reserva
Requisitos para se candidatar
Os requisitos variam conforme a função pretendida. Para cargos de nível alfabetizado, basta comprovar tal escolaridade. Para funções de motorista e operador de máquinas, exige-se carteira nacional de habilitação nas categorias “D” ou “E”.
Cargos administrativos e de fiscalização pedem nível fundamental ou médio completo. Já para as áreas técnicas e de nível superior, é exigido diploma na especialidade, além do registro em conselho de classe para cargos como Assistente Social, Enfermeiro, Psicólogo, Nutricionista e Engenheiro Civil.
Remuneração
Os salários variam conforme o cargo, com vencimentos iniciais de R$ 1.719,69 a R$ 5.978,30 – valor destinado aos cargos de nível superior como Assistente Social, Enfermeiro e Psicólogo. O quadro a seguir traz os principais cargos e salários iniciais:
| Cargo | Salário Inicial (R$) |
|---|---|
| Auxiliar de Serviços Gerais | 1.719,69 |
| Motorista | 2.319,14 |
| Operador de Máquinas | 2.857,39 |
| Agente de Manutenção e Conservação | 2.089,34 |
| Assistente Administrativo | 3.737,37 |
| Agente Administrativo | 2.574,17 |
| Fiscal de Tributos e Obras | 4.334,96 |
| Fiscal de Vigilância Sanitária e Defesa Civil | 4.334,96 |
| Técnico de Enfermagem | 4.334,96 |
| Assistente Social | 5.928,61 |
| Enfermeiro | 5.928,61 |
| Professor Auxiliar | 2.989,15 |
| Engenheiro Civil | 3.827,79 |
| Nutricionista | 2.964,30 |
| Psicólogo | 5.928,61 |
| Professor Psicopedagogo | 5.978,30 |
Inscrições: passo a passo para participar
Interessados em participar dessas seleções da Prefeitura de Novo Horizonte, no estado de Santa Catarina (SC), deverão se inscrever pelo site do Instituto Fênix entre os dias 21 de novembro e 22 de dezembro de 2025. A taxa de inscrição varia entre R$ 50,00 e R$ 125,00, conforme o cargo escolhido. O preenchimento do formulário online e o pagamento do boleto são indispensáveis para validação da candidatura.
Processo de seleção – Etapas
A seleção envolve provas objetivas para todos os cargos, abrangendo conhecimentos compatíveis com a função pretendida. Para as funções de motorista e operador de máquinas, haverá também prova prática. Professores e alguns cargos de nível superior passam ainda por análise de títulos, que avalia formação e experiência.
A aplicação das provas está prevista para 4 de janeiro de 2026, exigindo preparação e atenção às datas.
Resumo
| Órgão | Prefeitura de Novo Horizonte (SC) |
|---|---|
| Status | Concurso aberto |
| Banca | Instituto Fênix |
| Cargos | Auxiliar de Serviços Gerais, Motorista, Operador de Máquinas, Agente de Manutenção e Conservação, Assistente Administrativo, Agente Administrativo, Fiscal de Tributos e Obras, Fiscal de Vigilância Sanitária e Defesa Civil, Técnico de Enfermagem, Assistente Social, Enfermeiro, Professor Auxiliar, Professor Habilitado, Psicólogo, Engenheiro Civil, Nutricionista, Vigia, Professor de Música |
| Escolaridade | Alfabetizado, Fundamental, Médio, Superior |
| Vagas | 4 + cadastro reserva |
| Salário inicial | R$ 1.719,69 a R$ 5.978,30 |
| Inscrições | 21/11/2025 a 22/12/2025 |
| Taxa de inscrição | R$ 50,00 a R$ 125,00 |
| Data da prova objetiva | 04/01/2026 |
| Edital | Editais da prefeitura de Novo Horizonte: concurso público e processo Seletivo |
Validade dos editais
O Concurso Público terá validade de dois anos, podendo ser prorrogado por mais dois, conforme necessidade da administração municipal. Já o Processo Seletivo terá validade de um ano, também com possibilidade de prorrogação por igual período caso seja necessário.
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