A Prefeitura Municipal de Vitória/ES anuncia abertura de um novo edital de processo seletivo simplificado cujo objetivo é o preenchimento de 06 vagas para professor em diversas especialidades, função que exige nível superior em licenciatura na respectiva área.
As oportunidades são para os cargos de PEB III – Educação Especial: Bilíngue (1); PEB III – Educação Especial: Altas Habilidades (1); PEB III – Educação Especial: Libras para atuação na Educação Infantil e Anos Iniciais do Ensino Fundamental I (1); PEB III – Educação Especial: Deficiência Visual (1); PEB III – Educação Especial: Deficiência Intelectual (1); e PEB III – Educação Especial: Libras para atuação nas Séries Finais do Ensino Fundamental (1).
Os salários oferecidos variam entre R$ 2.655,00 a R$ 3.373,17, por carga horária de 25 a 44 horas semanais.
INSCRIÇÃO
Os interessados em concorrer a uma das vagas poderão se inscrever entre o período de 8 de novembro até às 23h59 do dia 17 de novembro de 2022, exclusivamente no endereço eletrônico oficial do município.
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Os candidatos serão avaliados mediante análise dos documentos comprobatórios, conforme critérios especificados no edital.
O processo seletivo é válido por 18 meses, a contar da data de homologação do resultado final, prazo este que poderá ser prorrogado uma vez, por igual período, a critério da administração.
Atribuições
- Participar da elaboração e cumprimento do Plano de Ensino da disciplina em conformidade com o Projeto Pedagógico dos Cursos para os quais suas disciplinas forem oferecidas;
- Ministrar o ensino sob sua responsabilidade, em conjunto com os demais docentes, cumprindo integralmente o Plano de Ensino da disciplina e sua carga horária;
- Utilizar metodologias condizentes com a disciplina, buscando atualização permanente;
- Participar ativamente do desenvolvimento científico e cultural da sua área de conhecimento;
- Registrar, no sistema acadêmico, a frequência dos alunos, as notas das provas e os resultados de sua disciplina, na forma e nos prazos previstos;
- Organizar e aplicar os instrumentos de avaliação do aproveitamento escolar dos alunos;
- Observar a obrigatoriedade de frequência e pontualidade às atividades didáticas;
- Estimular e promover pesquisas e atividades de extensão à comunidade;
- Elaborar Plano e Relatório de Atividades, obedecendo aos prazos previstos;
- Organizar e aplicar os instrumentos de avaliação, julgar e comunicar os resultados aos acadêmicos; entre outras atividades.
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