Piumhi (MG) divulga processo seletivo com 93 vagas para candidatos com nível médio
Vagas contemplam candidatos com nível médio para atuar na área da saúde, como agentes comunitários.
A Prefeitura de Piumhi, no estado de Minas Gerais, anuncia abertura de processo seletivo para o preenchimento de 93 vagas para contrato imediato, além de vagas para formação de cadastro reserva.
As vagas contemplam candidatos com nível médio.
A banca responsável pelo processo seletivo é o Instituto Brasileiro de Gestão e Pesquisa (IBGP).
Os salários da Prefeitura de Piumhi – MG chegam até R$ 2,6 mil.
Vagas e salários Piumhi – MG
Confira a disponibilidade de vagas por cargo a seguir:
Cargo e vagas
- Agente Comunitário de Saúde – 67 vagas;
- Agente de Combate as Endemias – 26 vagas.
O salário oferecido pela Prefeitura de Piumhi – MG é de R$ 2.604,10 para uma jornada de trabalho de 40 horas semanais.
Para concorrer a uma das vagas, o candidato precisa comprovar escolaridade mínima para o cargo, além de outros requisitos importantes, dependendo das atribuições de cada cargo.
O candidato também precisa ser maior de 18 anos, brasileiro, estar em dia com a justiça eleitoral e militar (no caso de candidatos do sexo masculino) e não apresentar antecedentes criminais.
Inscrições Piumhi – MG
Os interessados em participar do processo seletivo para a Prefeitura de Piumhi – MG devem realizar a inscrição entre os dias 15 de maio de 2023 a 15 de junho de 2023, diretamente pelo site do Instituto IBGP, organizadora responsável pelo certame.
O valor da taxa de inscrição é de R$ 50,00.
Os candidatos que estão desempregados ou que estão inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal – CadÚnico podem solicitar a isenção da taxa de inscrição.
Para isso, basta acessar o site do Instituto entre os dias 15 a 17 de maio de 2023 e preencher o requerimento de isenção.
Etapas processo seletivo Piumhi – MG
O processo seletivo para a Prefeitura de Piumhi – MG contará com as seguintes etapas:
- Prova objetiva de caráter eliminatório e classificatório para todos os cargos.
- Prova de títulos de caráter eliminatório.
- Teste de aptidão de caráter eliminatório.
Da prova objetiva
- A duração das provas para todos(as) os(as) cargos/funções será de 02h00 (duas horas), incluído, nesse tempo, a distribuição da prova, leitura das instruções e preenchimento da Folha de Respostas da prova, sendo responsabilidade do candidato observar os horários Estabelecidos;
- O ingresso na sala de prova será permitido somente ao candidato que estiver munido de um dos documentos de identificação original com foto previstos a seguir:
- Cédula e/ou Carteira de Identidade (RG) expedida por Secretaria de Segurança Pública, Forças Armadas, Comando/Polícia Militar e Polícia ou Corpo de Bombeiros;
- Cédula de Identidade fornecida por órgão público, órgão fiscalizador de exercício profissional, órgão de classe competente, ou por Conselho de Classe que por força de Lei Federal valham como documento de identidade;
- Carteira Nacional de Habilitação (CNH) com foto, que contenha o número do Documento de Identidade (RG);
- Identidades Funcionais, de acordo com o Decreto nº 10.226, de 05 de março de 2020;
- Passaporte brasileiro emitido pela Polícia Federal ou pelo Ministério das Relações
- Exteriores; Certificado de Reservista, carteiras funcionais expedidas por órgão público que, por Lei Federal, valham como documento de identificação oficial;
- Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) com foto;
- Não serão aceitos como documentos de identificação: quaisquer documentos sem foto; cópia de documento, mesmo que autenticado em cartório; protocolo de qualquer outro documento; certidão de nascimento ou de casamento; título eleitoral; Carteira Nacional de Habilitação (CNH) sem foto, expedida antes da Lei Federal nº 9.503, de 23 de setembro de 1997; carteira de estudante; crachá de identidade funcional de natureza pública ou privada;
- Comprovante de Inscrição (CI) ou Comprovante Definitivo de Inscrição (CDI); boletim de ocorrência ou qualquer outro documento não previsto neste Edital;
- Os documentos, conforme estabelecido no item 9.2.4., do Edital a serem, obrigatoriamente, apresentados pelo candidato, nas etapas do certame, deverão estar em perfeita condição, legível, a fim de permitir, com clareza, a identificação deste;
- Somente documentos originais com foto, conforme estabelecido no item 9.2.4., garantirão a identificação do candidato e a permissão para realizar qualquer etapa do certame.
A aplicação da prova objetiva está prevista para o dia 16 de julho de 2023.
Clique aqui para ler o edital na íntegra e conferir com detalhes informações como o cronograma completo, o conteúdo programático das provas e as atribuições de cada cargo.
