Entrevista de emprego: direcione sua vivência profissional e seu comportamento - Notícias Concursos

Entrevista de emprego: direcione sua vivência profissional e seu comportamento

Direcione sua vivência profissional e seu comportamento durante a entrevista de emprego. Confira dicas importantes para o candidato!

A entrevista de emprego pode ser um desafio para o candidato, considerando todas as necessidades do mercado e a elevação da concorrência entre profissionais de todas as áreas.

Entrevista de emprego: direcione sua vivência profissional e seu comportamento

Entretanto, é possível que o candidato direcione o seu perfil de maneira assertiva, ao se colocar positivamente durante o processo seletivo. Considere a entrevista de emprego como uma apresentação de seus principais pontos profissionais, e não como julgamento de sua personalidade. Dessa forma, você tende a minimizar a ansiedade da situação.

Situações concretas

Leve para a entrevista de emprego situações que reforcem o seu potencial profissional de maneira orgânica; ao passo que é importante que você apresente soluções para os seus defeitos.

Apresente soluções para seus defeitos

Por exemplo, fale sobre a sua dificuldade para falar em público, porém, informe que deseja realizar algum curso voltado para a sua comunicação; ou ainda, apresente a sua necessidade de elevar o seu conhecimento sobre um determinado sistema, ao passo que informe que está em vias de realizar um curso voltado para essa objetividade.

Sugestões e participações

Leve para a entrevista de emprego situações que falem sobre sua capacidade analítica; gestão de pessoas, de conflitos e de processos. Além disso, é importante que você leve soluções e sugestões feitas por você em seus empregos anteriores; ao passo que também é relevante que você fale sobre sua capacidade de construir uma relação entre a marca e o cliente, destaque seu senso de urgência e seu foco em resultados.

Adote uma postura assertiva

Além dos aspectos relacionados ao seu perfil profissional no que tange a sua vivência anterior, é importante que você direcione também o seu comportamento. Sendo assim, é importante que chegue mais cedo ao local marcado para o processo seletivo; não cruze os braços e pernas; procure manter contato visual com o profissional que estiver realizando a gestão do recrutamento e seleção.

Não gesticule excessivamente e adapte os pontos citados

Caso seja possível, não deixe a bolsa no seu colo e evite gesticular excessivamente. Não balançar as pernas enquanto você constrói a sua narrativa é muito importante. Lembre-se de deixar o celular no modo silencioso e não tire o foco do ambiente durante a entrevista de emprego.

Certamente todos os pontos citados podem ser adaptados; ao passo que são pontos valiosos para que você obtenha uma direção e não fique aquém do seu potencial no mercado de trabalho atual.

  • Participe de nosso Whatsapp e fique informado(a) em tempo real gratuitamente.

Deixe uma resposta

Seu endereço de email não será publicado.

Obrigado por se cadastrar nas Push Notifications!

Quais os assuntos do seu interesse?