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Processo seletivo UEFS BA 2017 é divulgado para Técnicos Administrativos!

Saiu edital. A Universidade Estadual de Feira de Santana, Estado da Bahia, divulgou a abertura de processo seletivo (Processo seletivo UEFS BA 2017) para preencher 49 vagas em cargos técnico-administrativos na instituição. As oportunidades são destinadas a candidatos que têm o nível médio e superior para contratação sob Regime Especial de Direito Administrativo – REDA por 24 meses, com possibilidade de prorrogação por igual período.

De acordo com o edital de processo seletivo UEFS BA 2017, as oportunidades são destinadas aos cargos de Educador para Creche (18 oportunidades), Lactarista para Creche (2), Contador (1), Engenheiro Elétrico (1), Engenheiro de Segurança do Trabalho (1) Nutricionista (1), Técnico em Química (3), Técnico em Saúde Bucal (2), Técnico em Laboratório (9), Técnico Administrativo (3),  Técnico em Enfermagem (4), Técnico em Agropecuária (3) e Técnico em Segurança do Trabalho (1). Os salários oferecidos oscilam entre R$ 1.289,38 e R$ 1.981,98, por até 40 horas semanais.

Sobre os cargos do Processo seletivo UEFS 2017

3.2. Técnico de Nível Médio – Lactarista para Creche 3.2.1. Requisitos: Ensino Médio completo ou Formação Técnica Profissionalizante de Nível Médio completa. 3.2.2. Atribuições: Atuar na preparação dos alimentos que serão consumidos pelas crianças em refeições feitas durante o turno de atendimento. Seguir as normas de higiene, quando do preparo desses alimentos, conforme o cardápio e a receita pré-estabelecida, obedecendo ao regime prescrito pelo médico ou nutricionista. Responsabilizar-se pela distribuição desses alimentos em horários adequados e também pela observação de sua aceitação pelas crianças. 3.2.3. Remuneração: Vencimento básico no valor de R$ 796,26 (setecentos e novecentos e seis reais e vinte e seis centavos), acrescido de gratificação da função temporária (CET) no valor de R$ 493,12 (quatrocentos e noventa e três reais e doze centavos), perfazendo um total de R$ 1.289,38 (hum mil, duzentos e oitenta e nove reais e trinta e oito centavos) quando submetido ao regime de 30 horas semanais.

3.3. Técnico de Nível Médio – Técnico em Saúde Bucal 3.3.1. Requisitos: Curso Técnico Profissionalizante em Saúde Bucal (ou áreas afins) e Registro no Conselho de Classe. 3.3.2. Atribuições: Sob supervisão do docente cirurgião-dentista, realizar procedimentos educativos e preventivos, envolvendo usuários individuais ou coletivos, tais como evidenciação de placa bacteriana, escovação supervisionada, orientações de escovação, uso de fio dental. Preparar e proceder à desinfecção e esterilização de materiais e instrumentos (sugador, espelho, sonda, etc.) necessários para o trabalho. 3.3.3. Remuneração: Vencimento básico no valor de R$ 796,26 (setecentos e novecentos e seis reais e vinte e seis centavos), acrescido de gratificação da função temporária (CET) no valor de R$ 493,12 (quatrocentos e noventa e três reais e doze centavos), perfazendo um total de R$ 1.289,38 (hum mil, duzentos e oitenta e nove reais e trinta e oito centavos) quando submetido ao regime de 30 horas semanais.

3.4. Técnico de Nível Médio – Técnico em Laboratório 3.4.1. Requisitos: Curso Técnico Profissionalizante em Laboratório (ou áreas afins). 3.4.2. Atribuições: Executar atividades técnicas de laboratórios de acordo com as áreas específicas, em conformidade com as normas de qualidade, biossegurança e controle do meio ambiente. Fazer coleta de amostras e dados em laboratório ou em atividades de campo. Elaborar análise de materiais e substâncias em geral, utilizando métodos específicos para cada caso. Efetuar registros das análises realizadas. Preparar reagentes, peças e outros materiais utilizados em experimentos. Selecionar material e equipamentos a serem utilizados em aulas práticas, pesquisas e trabalhos de extensão. 3.4.3. Remuneração: Vencimento básico no valor de R$ 796,26 (setecentos e novecentos e seis reais e vinte e seis centavos), acrescido de gratificação da função temporária (CET) no valor de R$ 493,12 (quatrocentos e noventa e três reais e doze centavos), perfazendo um total de R$ 1.289,38 (hum mil, duzentos e oitenta e nove reais e trinta e oito centavos) quando submetido ao regime de 30 horas semanais.

3.5. Técnico de Nível Médio – Área Administrativa 3.5.1. Requisitos: Ensino Médio completo ou Formação Técnica Profissionalizante de Nível Médio completa. 3.5.2. Atribuições: Dar suporte administrativo às atividades técnicas de média complexidade; aos projetos e ações operacionais, administrativas e acadêmicas da Universidade. Atuar no acompanhamento e manutenção de processos administrativos, de automação de rotinas, atendimento aos usuários, elaboração de relatórios e pareceres e suporte aos sistemas de controle e de informações. Atender usuários, fornecendo e recebendo informações; tratar de documentos variados, cumprindo todos os procedimentos necessários; preparar relatórios e planilhas; executar serviços das áreas de escritório. Executar outras tarefas de mesma natureza e nível de complexidade associadas ao ambiente organizacional. 3.5.3. Remuneração 30 horas: Vencimento básico no valor de R$ 796,26 (setecentos e novecentos e seis reais e vinte e seis centavos), acrescido de gratificação da função temporária (CET) no valor de R$ 493,12 (quatrocentos e noventa e três reais e doze centavos), perfazendo um total de R$ 1.289,38 (hum mil, duzentos e oitenta e nove reais e trinta e oito centavos). 3.5.4. Remuneração 40 horas: Vencimento básico no valor de R$ 796,26 (setecentos e novecentos e seis reais e vinte e seis centavos), acrescido de gratificação da função temporária (CET) no valor de R$ 917,34 (novecentos e dezessete reais e trinta e quatro centavos), perfazendo um total de R$ 1.713,60 (hum mil, setecentos e treze reais e sessenta centavos).

3.6. Técnico de Nível Médio – Técnico em Química 3.6.1. Requisitos: Curso Técnico Profissionalizante em Química; Registro no Conselho de Classe. 3.6.2. Atribuições: Programar atividades e coordenar processos de produção química. Controlar a qualidade de insumos e produtos. Interpretar laudos de análises químicas e identificar produtos e insumos. Manter 4 equipamentos e materiais em condições operacionais. Trabalhar conforme normas e procedimentos técnicos de qualidade, de segurança, de preservação ambiental e saúde. Selecionar material e equipamentos a serem utilizados em aulas práticas, pesquisas e trabalhos de extensão. 3.6.3. Remuneração 30 horas: Vencimento básico no valor de R$ 796,26 (setecentos e novecentos e seis reais e vinte e seis centavos), acrescido de gratificação da função temporária (CET) no valor de R$ 493,12 (quatrocentos e noventa e três reais e doze centavos), perfazendo um total de R$ 1.289,38 (hum mil, duzentos e oitenta e nove reais e trinta e oito centavos). 3.6.4. Remuneração 40 horas: Vencimento básico no valor de R$ 796,26 (setecentos e novecentos e seis reais e vinte e seis centavos), acrescido de gratificação da função temporária (CET) no valor de R$ 917,34 (novecentos e dezessete reais e trinta e quatro centavos), perfazendo um total de R$ 1.713,60 (hum mil, setecentos e treze reais e sessenta centavos).

3.7. Técnico de Nível Médio – Técnico em Enfermagem 3.7.1. Requisitos: Curso Técnico em Enfermagem com carga horária mínima de 1.200 horas. 3.7.2. Atribuições: Desempenhar atividades técnicas de enfermagem. Prestar assistência ao paciente zelando pelo seu conforto e bem-estar, administrar medicamentos e desempenhar tarefas de instrumentação cirúrgica, posicionando de forma adequada o paciente e o instrumental. Organizar o ambiente de trabalho. Trabalhar em conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de biossegurança. Realizar registros e elaborar relatórios técnicos. Desempenhar atividades e realizam ações para promoção da saúde. 3.7.3. Remuneração: Vencimento básico no valor de R$ 796,26 (setecentos e novecentos e seis reais e vinte e seis centavos), acrescido de gratificação da função temporária (CET) no valor de R$ 493,12 (quatrocentos e noventa e três reais e doze centavos), perfazendo um total de R$ 1.289,38 (hum mil, duzentos e oitenta e nove reais e trinta e oito centavos) quando submetido ao regime de 30 (trinta) horas semanais.

3.8. Técnico de Nível Médio – Técnico em Agropecuária 3.8.1. Requisitos: Curso Técnico Profissionalizante em Agropecuária (ou áreas afins) com carga horária mínima de 1.200 horas. 3.8.2. Atribuições: Acompanhar o pessoal de campo; acompanhar as atividades de limpeza e preparo de solo. Demarcar e implantar os experimentos em campo. Acompanhar as atividades relacionadas a aplicação de herbicidas e defensivos agrícolas. Colher e quantificar o material em experimentos. Acompanhar e supervisionar a manutenção de máquinas e equipamentos agrícolas. Acompanhar as atividades relacionadas à adubação e a irrigação de áreas experimentais. 3.8.3. Remuneração: Vencimento básico no valor de R$ 796,26 (setecentos e novecentos e seis reais e vinte e seis centavos), acrescido de gratificação da função temporária (CET) no valor de R$ 493,12 (quatrocentos e noventa e três reais e doze centavos), perfazendo um total de R$ 1.289,38 (hum mil, duzentos e oitenta e nove reais e trinta e oito centavos) quando submetido ao regime de 30 (trinta) horas semanais.

3.9. Técnico de Nível Médio – Técnico em Segurança do Trabalho 3.9.1. Requisitos: Curso Técnico em Segurança do Trabalho com Registro Profissional expedido pelo Ministério do Trabalho. 3.9.2. Atribuições: Executar e participar de estudos, avaliações e inspeções das condições de trabalho, quanto aos aspectos de segurança e de treinamentos teórico e prático sobre segurança, visando manter os trabalhadores informados e treinados sobre os riscos, normas e procedimentos aplicáveis. Participar da elaboração e implementar políticas de saúde e segurança do trabalho; realizam diagnóstico da situação de SST da instituição; identificar variáveis de controle de doenças, acidentes, qualidade de vida e meio ambiente. Desenvolver ações educativas na área de saúde e segurança do trabalho; integrar processos de negociação. Participar da adoção de tecnologias e processos de trabalho; investigar, analisar acidentes de trabalho e recomendar medidas de prevenção e controle. 3.9.3. Remuneração: Vencimento básico no valor de R$ 796,26 (setecentos e novecentos e seis reais e vinte e seis centavos), acrescido de gratificação da função temporária (CET) no valor de R$ 493,12 (quatrocentos e noventa e três reais e doze centavos), perfazendo um total de R$ 1.289,38 (hum mil, duzentos e oitenta e nove reais e trinta e oito centavos) quando submetido ao regime de 30 (trinta) horas semanais.

3.10. Técnico de Nível Superior – Ciências Contábeis 3.10.1. Requisitos: Ensino Superior Completo em Ciências Contábeis com diploma de Instituição reconhecida pelo MEC; Registro no Conselho Regional de Classe. 3.10.2. Atribuições: Gerenciar, coordenar e executar atividades orçamentárias, financeiras, contábeis, patrimoniais e de custos; realizar auditoria contábil e financeira; elaborar normas, relatórios e emitir pareceres; interpretar e aplicar a legislação econômico-fiscal, tributária e financeira; coordenar e executar atividades referentes à elaboração, à revisão e ao acompanhamento de programação orçamentária e financeira anual e plurianual; acompanhar a gestão de recursos públicos e o exercício de outras atividades reconhecidas como do profissional de Ciências Contábeis 3.10.3. Remuneração: Vencimento básico no valor de R$ 1.177,56 (hum mil, cento e setenta e sete reais, 5 cinquenta e seis centavos), acrescido de gratificação da função temporária (RTI) no valor de R$ 804,42 (oitocentos e quatro reais e quarenta e dois centavos), perfazendo um total de R$ 1.981,98 (hum mil, novecentos e oitenta e um reais e noventa e oito centavos), quando submetido ao regime de trinta horas semanais.

3.11. Técnico de Nível Superior – Engenharia Elétrica 3.11.1. Requisitos: Ensino Superior Completo em Engenharia Elétrica com diploma de Instituição reconhecida pelo MEC; Registro no Conselho de Classe. 3.11.2. Atribuições: Projetar, planejar e especificar sistemas e equipamentos elétricos e/ou eletrônicos elaborando sua documentação técnica. Coordenar, elaborar e gerenciar projetos elétricos. Prestar assessoria técnica relativa aos assuntos de engenharia elétrica; executar vistoria, perícia, avaliação e arbitramento, emitindo os respectivos laudos ou pareceres, bem como avaliando fatores de risco inerentes às suas atividades. Executar outras atribuições previstas na lei que regulamenta a profissão. 3.11.3. Remuneração: Vencimento básico no valor de R$ 1.177,56 (hum mil, cento e setenta e sete reais, cinquenta e seis centavos), acrescido de gratificação da função temporária (RTI) no valor de R$ 804,42 (oitocentos e quatro reais e quarenta e dois centavos), perfazendo um total de R$ 1.981,98 (hum mil, novecentos e oitenta e um reais e noventa e oito centavos), quando submetido ao regime de trinta horas semanais.

3.12. Técnico de Nível Superior – Engenharia de Segurança do Trabalho 3.12.1. Requisitos: Ensino Superior Completo em Engenharia ou Arquitetura com diploma de Instituição reconhecida pelo MEC; e Especialização em Segurança do Trabalho com diploma de Instituição reconhecida pelo MEC; Registro no Conselho de Classe. 3.12.2. Atribuições: Acompanhar, participar e executar atividades relacionadas aos programas de capacitação, educação e conscientização, visando o cumprimento da legislação, normas e procedimentos aplicáveis às questões de segurança no trabalho nas dependências da Universidade. Especificar equipamentos de segurança, emitindo parecer técnico para aquisição de materiais e desenvolver projetos voltados à saúde ocupacional do servidor. Emitir e divulgar documentos técnicos como relatórios, mapas de risco e contratos. 3.12.3. Remuneração: Vencimento básico no valor de R$ 1.177,56 (hum mil, cento e setenta e sete reais e cinquenta e seis centavos), acrescido de gratificação da função temporária (RTI) no valor de R$ 1.471,30 (hum mil, quatrocentos e setenta e um reais e trinta centavos), perfazendo um total de R$ 2.648,86 (dois mil, seiscentos e quarenta e oito reais e oitenta e seis centavos) quando submetido ao regime de 40 horas semanais.

3.13. Técnico de Nível Superior – Nutrição 3.13.1. Requisitos: Ensino Superior Completo em Nutrição com diploma de Instituição reconhecida pelo MEC; Registro no Conselho de Classe. 3.13.2. Atribuições: Prestar assistência nutricional a indivíduos e coletividades (sadios e enfermos). Planejar, organizar, administrar e avaliar unidades de alimentação e nutrição. Efetuar controle higiênico-sanitário. Implementar e participar de programas de educação nutricional. Acompanhar, participar e executar avaliação periódica do estado nutricional dos internos da creche, realizando atendimento clínico e exames. Efetuar encaminhamento e prescrever tratamentos quando necessário, bem como implantar padrões higiênicosanitários e métodos de controle de qualidade de alimentos, além de realizar inspeções periódicas, de acordo com a legislação vigente. 3.13.3. Remuneração: Vencimento básico no valor de R$ 1.177,56 (hum mil, cento e setenta e sete reais, cinquenta e seis centavos), acrescido de gratificação da função temporária (RTI) no valor de R$ 804,42 (oitocentos e quatro reais e quarenta e dois centavos), perfazendo um total de R$ 1.981,98 (hum mil, novecentos e oitenta e um reais e noventa e oito centavos).

Inscrição UEFS BA 2017 – Técnicos Administrativos

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Os interessados em concorrer a uma das vagas poderão se inscrever entre 25 de abril e 09 de maio de 2017, no endereço eletrônico oficial da Universidade (http://csa.uefs.br). A taxa de inscrição custará:

R$50,00 para nível médio; e

R$80,00 para nível superior.

Provas UEFS BA 2017 – Técnicos Administrativos

Após o término das inscrições, os candidatos serão avaliados por currículo, de caráter eliminatório e classificatório. O resultado preliminar será divulgado no dia 29 de maio.

A validade da seleção será de 24 meses, com possibilidade de prorrogação por igual período.

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