UFMA publica Processo seletivo com 61 vagas para Professor Substituto

Edital oferta vagas para Docentes com carga horária de 40 horas semanais.

Universidade Federal do Maranhão (UFMA) publica processo seletivo cujo objetivo é o preenchimento de 61 vagas para o cargo de professor substituto, com atuação direta no campus da instituição.

Confira abaixo as oportunidades:

Letras / Linguística (1); Libras / Estudos Linguísticos e literários (1); Libras / habilidades Práticas (1); Dentística Restauradora e Prótese dentária (1); Matemática (1); Educação Matemática / Estatística Aplicada a Educação (1); Educação / Didática (1); Nefrologia (1); Medicina de Família (1); Práticas médicas / Semiologia / Eixo Integrador (1); Praticas Médicas / Gastroenterologia / Eixo Integrador (1); Engenharia Aeroespacial / Sistemas Aeroespaciais (1); Educação Física (1);

Educação Física / Psicologia do Esporte e Educação / Modalidades Esportivas Coletivas (1); Educação Física / Biomecânica do Movimento Humano (1); Saúde Pública / Saúde Coletiva (1); Informática (1); Teatro (1);  Química / Química Analítica (1); Ensino / Libras (1); Bases da Formação Científica III / Eixo Integrador (1); Práticas Médicas II (Infectologia / Eixo Integrador) e Internato em Clínica Médica (1);

Análise do comportamento (1); Música (1); Ciências Contábeis (1); Direito (1); Enfermagem Geral / Enfermagem no contexto hospitalar (1); Engenharia Elétrica (1); Matemática (1); Letras (1); Contabilidade (1); Administração (1); Administração (1);  Relação Antígeno hospedeiro meio ambiente (1); Fundamentos da Prática e da Assistência Médica (1); Práticas Médicas IV – Neurologia / Neurocirugia / Eixo Integrador (1);

Psiquiatria / Saúde Mental (1); Fundamentos da Prática e Assistência Médica (1); Física Geral (1); Estruturas e Materiais (1); Planejamento e Obras civis (1);  Filosofia / Filosofia geral (1); Química / Química Orgânica (1); Físico-Química (1); Ciências Morfológicas – Anatomia / Histologia / Embriologia (1);

Sociologia (1); Práticas de enfermagem / Atenção integral à saúde (1); Clínica Cirúrgica / Técnica Cirúrgica (1); Economia / Teoria Econômica (1); Comunicação Social / Jornalismo (1); Educação / Didática (1); Ensino de Biologia (1); Ciências Humanas / Educação (1); Engenharia Agrícola / Engenharia de Processamento de Produtos Agrícolas e Meteorologia e Climatologia Agrícola (1);

Engenharia Agrícola / Conservação de Solo e Água (1); Engenharia Civil (1); Pediatria (1);  Engenharia Mecânica / Materiais e Processos de Fabricação (1); Engenharia Mecânica / Térmica e Fluídos (1); Letras / Libras (1); Ciências Sociais e Humanidade (1).

Para concorrer aos cargos os candidatos devem ter graduação completa na área do concurso. O salário oferecido pode variar de R$ 2.459,95 a R$ 5.831,21, por carga horária de 20 a 40 horas semanais.

INSCRIÇÃO

Os interessados em concorrer a uma das vagas poderão se inscrever até o dia 8 de fevereiro de 2023, por meio do site do Sistema Integrado de Gestão de Recursos Humanos (SIGRH). A taxa de inscrição ficou fixa de R$ 100,00.

PROVAS

Os candidatos serão avaliados mediante prova didática (caráter classificatório e eliminatório); mais prova de títulos, conforme critérios especificados no edital.

O processo seletivo é válido por 01 ano, a contar da data de homologação do resultado, prazo este que poderá ser prorrogado uma vez, por igual período, a critério da administração.

Atribuições

  • Participar da elaboração e cumprimento do Plano de Ensino da disciplina em conformidade com o Projeto Pedagógico dos Cursos para os quais suas disciplinas forem oferecidas;
  • Ministrar o ensino sob sua responsabilidade, em conjunto com os demais docentes, cumprindo integralmente o Plano de Ensino da disciplina e sua carga horária;
  • Utilizar metodologias condizentes com a disciplina, buscando atualização permanente;
  • Executar tarefas específicas, utilizando-se de recursos materiais, financeiros e outros de que a Instituição disponha, a fim de assegurar a eficiência, a eficácia e a efetividade das atividades de ensino, pesquisa e extensão das Instituições;
  • Participar ativamente do desenvolvimento científico e cultural da sua área de conhecimento;
  • Registrar, no sistema acadêmico, a frequência dos alunos, as notas das provas e os resultados de sua disciplina, na forma e nos prazos previstos;
  • Organizar e aplicar os instrumentos de avaliação do aproveitamento escolar dos alunos;
  • Observar a obrigatoriedade de frequência e pontualidade às atividades didáticas;
  • Estimular e promover pesquisas e atividades de extensão à comunidade;
  • Elaborar Plano e Relatório de Atividades, obedecendo aos prazos previstos;
  • Organizar e aplicar os instrumentos de avaliação, julgar e comunicar os resultados aos acadêmicos;
  • Participar das reuniões e trabalhos dos colegiados a que pertencer e de comissões para as quais for designado;
  • Zelar pela ordem da sala de aula;
  • Orientar os estudantes, quando solicitado;
  • Integrar bancas examinadoras, quando designado;
  • Acatar as normas estatutárias e regimentais da Instituição, bem como as decisões dos órgãos Colegiados Superiores;
  • Cumprir e fazer cumprir as determinações emanadas dos órgãos Colegiados e administrativos da Instituição, nos casos aplicáveis;
  • Entregar à secretaria, no prazo estipulado pela Instituição, os resultados das avaliações do aproveitamento escolar;
  • Observar e executar os projetos de pesquisa e de extensão constantes do planejamento do período escolar; entre outras atividades.

EDITAL Nº 15/2023

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