Em Minas Gerais, a Prefeitura Municipal de Araguari abre novo edital de processo seletivo que tem por objetivo o preenchimento de 203 vagas em cargos de níveis fundamental, médio e superior.
Confira abaixo as oportunidades:
Médico Geriatra (1); Médico Infectologista (1); Médico Nefrologista (1); Médico Neurologista . Atendimento adulto (2); Médico PSF Generalista (6); Médico Psiquiatra (8); Médico Regulador (1); Médico Reumatologista (1); Médico Auditor (2); Médico Cardiologista (1); Médico Dermatologista (1); Médico Ginecologista (1); Médico Clínico com Especialização em Saúde Mental (2); Médico Oncologista (1); Médico Otorrinolaringologista (1); Médico Pediatra com especialização em Psiquiatria (1); Médico Pediatra (1); Agente Comunitário de Saúde (25);
Agente de Combate a Endemias (20); Assistente social (5); Cirurgião Dentista (3); Dentista Bucomaxilo Dor Orofacial (2); Fonoaudiólogo (4); Médico Angiologista (1); Médico Neurologista . Atendimento infantil (2); Médico Oftalmologista (2); Médico Pneumologista (1); Técnico em Informática (3); Médico Veterinário (2); Motorista (3); Odontopediatra (1); Psicólogo (7); Técnico em Enfermagem (42); Técnico em Farmácia (2); Educador físico (4); Enfermeiro (13); Farmacêutico (7); Médico Gastroenterologista (1); Médico Clínico Geral (10); Médico Urologista (1); Faturista (2); e Fisioterapeuta (4);
Os salários oferecidos variam entre R$ 1.212,00 a R$ 16.946,16, por carga horária de 120 a 200 horas mensais.
INSCRIÇÃO
Os interessados em concorrer a uma das vagas poderão se inscrever até as 23h30 do dia 28 de abril de 2022, no endereço eletrônico oficial da banca organizadora Associação Brasileira da Câmaras Municipais – ABRACAM. O valor da inscrição oscila entre R$35,00 a R$90,00.
PROVAS
Os candidatos serão avaliados mediante provas objetivas (caráter classificatório e eliminatório) com questões distribuídas entre língua portuguesa, matemática, conhecimentos gerais e conhecimentos específicos; mais prova de habilidade e prova de títulos, conforme critérios especificados no edital. As avaliações serão aplicadas no dia 15 de maio de 2022.
O processo seletivo é válido por 12 meses, a contar da data de homologação do resultado final, prazo este que poderá ser prorrogado uma vez, por igual período, a critério da administração.
