Grande Concurso Eletrobras surpreende e vai abrir quase 1.000 VAGAS no Brasil - Notícias Concursos
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Grande Concurso Eletrobras surpreende e vai abrir quase 1.000 VAGAS no Brasil

Não deixe de conferir

A Eletrobras confirma novo edital com o total de 832 vagas. A seleção será destinada para as subsidiárias da companhia, sendo elas: Eletronorte, CGT Eletrosul, Furnas e Chesf.

As informações são da última quinta-feira, 09 de março. O processo seletivo já tem prazo marcado e deve acontecer na segunda quinzena de março, com oportunidades celetistas. 

A companhia deixou claro que: “O objetivo é trazer novos talentos e renovar a força de trabalho, direcionando as contratações de modo a aumentar a diversidade, em várias dimensões, no quadro de funcionários”.

Vagas Eletrobras 

Os novos servidores atuarão nas áreas de Manutenção e Operação, em cargos dos níveis médio, técnico e superior.

Além da remuneração destinada aos cargos, os servidores receberão vale-transporte, auxílio alimentação/refeição, previdência complementar e plano de saúde.

Sobre a contratação, a Eletrobras reitera: “Com o processo seletivo, as empresas Eletrobras avançam na direção de um quadro de colaboradores com uma rica composição de jovens talentos e experientes profissionais, incentivando a troca de experiências e aprendizado“.

Quando foi o último concurso Eletrobras?

O último edital foi liberado em 2022 e anunciou o total de 137 vagas para Eletronuclear. As oportunidades foram para atuação direta no Rio de Janeiro e de Angra dos Reis, no Estado Fluminense.

33 vagas para os cargos de profissional de proteção radiológica, segurança de área protegida nuclear, segurança do trabalho e técnicos eletricista, em construção civil, em eletromecânica, em eletrônica, em eletrotécnica, em meio ambiente e em química, para o nível médio ou técnico.

Ao todo foram 104 vagas para os cargos de administrador, advogado, arquivista, assistente social, biólogo, contador, designer, economista, engenheiro (diversas áreas), físico, químico, pedagogo e analistas para nível superior.

Os salários variam a depender da escolaridade, sendo de R$3.653,06, para os lotados em Angra dos Reis, e R$3.740,73, para atuação na cidade do Rio de Janeiro, para nível médio e R$7.209,26, para atuação em Angra dos Reis, e R$7.382,28, para o Rio de Janeiro, para nível superior.

Concurso Petrobras

O concurso Petrobras avisa que as inscrições estão abertas! Ao todo são 1.119 vagas que tem como requisito de escolaridade nível médio técnico. O cadastro pode ser feito até o dia 17 de março, pelo portal Cebraspe, banca organizadora.

As oportunidades são para o cargo de “profissional Petrobras de nível técnico júnior”. Diante disso, em situações em que o candidato apresente o diploma de nível superior não será aceito, apenas com o certificado de técnico na determinada área.

Cursos técnicos aceitos do concurso Petrobras

Diante disso, a Petrobras explica que o concorrente deve apresentar uma formação que esteja de acordo com a tabela de convergência do Catálogo Nacional de Cursos Técnicos.

Clique aqui e conheça todos os cursos inseridos na lista.

Os interessados neste certame devem apresentar diploma de curso técnico em uma das seguintes áreas, desde que seja referente à sua área de interesse:

  • Enfermagem do Trabalho (cinco imediatas e dez no CR);
  • Inspeção de Equipamentos e Instalações (11 imediatas e 22 no CR);
  • Logística de Transportes – Controle (seis imediatas e 12 no CR);
  • Manutenção – Elétrica (41 imediatas e 82 no CR);
  • Manutenção – Instrumentação (55 imediatas e 110 no CR);
  • Manutenção – Mecânica (66 imediatas e 132 no CR);
  • Operação (114 imediatas e 228 no CR);
  • Projetos, Construção e Montagem – Elétrica (quatro imediatas e oito no CR);
  • Projetos, Construção e Montagem – Mecânica (cinco imediatas e dez no CR);
  • Segurança do Trabalho (36 imediatas e 72 no CR); e
  • Suprimento de Bens e Serviços – Administração (seis imediatas e 12 no CR).

O contrato será por meio da CLT- Consolidação das Leis Trabalhistas. Os aprovados do concurso Petrobras terão um salário base de R$3.294,36, com garantia de remuneração mínima de R$5.563,90. Além da remuneração, serão oferecidos os seguintes benefícios:

  • Previdência complementar (opcional) e plano de saúde (médico, hospitalar, odontológico, psicológico e auxílio farmácia), além de benefícios educacionais para dependentes.

Quando serão as provas?

As provas estão marcadas para 30 de abril, no turno vespertino, com quatro horas de duração. Ao todo, serão cobradas 100 questões, sendo 40 de Conhecimentos Básicos (Língua Portuguesa e Matemática) e 60 Específicos.

Para que o candidato seja considerado aprovado, é preciso que pontue uma nota superior a 30 no conjunto total da prova, 8 em conhecimentos básicos e 18 em temas específicos. Segundo o edital, as etapas serão finalizadas no dia 10 de julho.

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