A construção do currículo requer direcionamento por parte do candidato para que possa se destacar organicamente no mercado de trabalho atual, considerando a volatilidade do mercado e do fluxo de oferta e demanda.
É necessário que uma empresa na era digital contrate funcionários cada vez mais dispostos a lidar com fatores não controláveis, visto que as empresas sofrem um impacto da economia e precisam assumir alguns riscos na era digital, riscos que não eram necessários antes de toda essa evolução.
Portanto, o candidato precisa construir um currículo direcionado para que possa se destacar dessa maneira, de modo que a empresa consiga convidá-lo para uma entrevista de emprego, considerando explorar os pontos pertinentes.
Para isso, é fundamental que o candidato destaque seus dados pessoais de maneira assertiva durante a elaboração do currículo, considerando não informar dados desnecessários, como o número do RG e CPF, por exemplo.
O seu objetivo deve ser claro e sucinto. Você pode informar o seu cargo dentro da sua área de atuação e o seu nível hierárquico. Por exemplo: gerente de franquias; analista de relacionamento com o cliente; assistente de marketing digital; auxiliar de compras etc.
A sua trajetória profissional deve se destacar de maneira assertiva. Para isso informe o nome das empresas pelas quais você passou e o seu período de atuação em cada uma delas. De forma sucinta, faça apontamentos sobre suas atividades principais exercidas em seus empregos anteriores. Dessa forma, o seu currículo poderá se destacar pela objetividade e pela coerência das informações.
Por isso, é pertinente que você destaque a sua experiência acadêmica, considerando os cursos dos quais você possua certificados; ao passo que deve deixar claro quais são os cursos que estão em andamento.
O candidato pode utilizar o seu perfil no Linkedin para que possa direcionar o envio do currículo profissional. Haja vista que o Linkedin é uma ferramenta bastante utilizada na era digital e muitas empresas buscam por novos talentos através da plataforma.
Certamente, essas dicas são adaptáveis, mas são importantes para a consideração do candidato, de modo que possa elevar suas chances de sucesso profissional ao se destacar pela maneira objetiva e organizada de construir o seu currículo profissional.