Saiu o edital do concurso da Agência Reguladora de Serviços Públicos do Município de São Paulo.
O certame visa o preenchimento de vagas para cargos de nível médio/técnico e superior nas áreas de técnico e analista.
Os salários chegam a R$ 8.500,00 mensais.
A banca responsável pela organização do concurso público é a Vunesp.
Vagas e salários SP Regula
Ao todo, a SP Regula oferece 150 vagas para contratação imediata.
Desse total, 48 são para cargos de nível médio ou técnico e 102 para carreiras de nível superior.
Confira a disponibilidade de vagas por cargo a seguir:
Nível médio/técnico
- Técnico em Fiscalização de Serviços Públicos – 48 vagas.
Nível superior completo
- Analista de Regulação de Serviços Públicos – Área I – Administrativo – 7 vagas;
- Analista de Regulação de Serviços Públicos – Área II – Tecnologia da Informação – 1 vaga;
- Analista de Regulação de Serviços Públicos – Área III – Direito – 12 vagas;
- Analista de Regulação de Serviços Públicos – Área IV – Meio Ambiente – 6 vagas;
- Analista de Regulação de Serviços Públicos – Área V – Infraestrutura – 10 vagas;
- Analista de Regulação de Serviços Públicos – Área VI – Econômico-financeira – 9 vagas;
- Fiscal de Serviços Públicos – 57 vagas.
Os salários oferecidos pela SP Regula variam entre R$ 2.800,00 a R$ 8.500,00 dependendo do cargo para uma jornada de trabalho de 40 horas semanais.
Quem pode se candidatar?
Para concorrer a uma das vagas, o candidato deve comprovar os seguintes requisitos:
- Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa com direitos e obrigações políticas e civis reconhecidos no País;
- Ter, no mínimo, 18 anos completos até a data da contratação;
- Ter cumprido as obrigações e encargos militares previstos em lei, se do sexo masculino;
- Estar em dia com as obrigações eleitorais;
- Possuir os requisitos mínimos de ingresso exigidos para o desempenho da função;
- Não receber Proventos de Aposentadoria decorrente do Artigo 40 ou dos Artigos 42 e 142, com proibição prevista no §10 do Artigo 37, da Constituição Federal;
- Não exercer Cargo, Emprego ou Função Pública remunerada em qualquer dos Órgãos da Administração Direta, Indireta e Fundacional do Governo Federal, Estadual ou Municipal, Autarquias, Empresas Públicas, Sociedades de Economia Mista, suas subsidiárias e sociedade controladas, direta ou indiretamente, pelo poder público, ou em qualquer um dos Poderes, senão naqueles casos previstos nas alíneas “a”, “b” e “c”, do inciso XVI, do artigo 37 da Constituição Federal;
- Não ter sofrido no exercício de função pública penalidade de demissão;
- Não estar condenado por sentença criminal transitada em julgado e não cumprida;
- Não participar de gerência ou administração de empresa privada, de sociedade civil ou exercer o comércio, exceto na qualidade de acionista, cotista ou comanditário.
Inscrições concurso SP Regula
Os interessados em participar do concurso público da SP Regula têm entre os dias 22 de agosto de 2023 a 20 de setembro de 2023 para realizar a inscrição no certame.
O preenchimento da ficha de inscrição deve ser feito diretamente pelo site da Vunesp.
O valor da taxa de inscrição varia entre R$ 67,00 a R$ 118,00 dependendo do cargo pretendido pelo candidato.
Os candidatos que estão desempregados ou que estão inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal – CadÚnico podem solicitar a isenção da taxa de inscrição.
Para isso, basta acessar o site da Vunesp entre os dias 22 e 23 de agosto de 2023 e preencher o requerimento de isenção.
Etapas concurso público SP Regula
O concurso público para a SP Regula contará com as seguintes etapas:
- Prova objetiva de caráter eliminatório e classificatório para todos os cargos;
- Prova de títulos de caráter classificatório apenas para alguns cargos;
- Prova dissertativa apenas para alguns cargos.
A aplicação da prova objetiva está prevista para o dia 29 de outubro de 2023 para fiscal e 29 de novembro de 2023 para técnico e analista.
Clique aqui para ler o edital na íntegra e conferir com detalhes informações como o cronograma completo, o conteúdo programático das provas e as atribuições de cada cargo.
