A Prefeitura do município de Capela do Alto Alegre, no estado da Bahia, está com inscrições abertas para processo seletivo que visa contratação de profissionais de nível médio/técnico e superior.
As oportunidades são para diversos cargos dentro da administração pública. A banca responsável pela organização do processo seletivo é a Assege Concursos.
Vagas e salários Capela do Alto Alegre – BA
Ao todo, a Prefeitura de Capela do Alto Alegre oferece 28 vagas para contratação imediata.
Desse total, 15 são para cargos de nível médio ou técnico e 13 para carreiras de nível superior.
Confira a disponibilidade de vagas por cargo a seguir:
Nível médio/técnico
- Entrevistador/Digita dor (Cadastro Único) – 2 vagas;
- Orientador Social (atuar na proteção social básica.) – 11 vagas;
- Orientador e/ou Educador Social (atuar na proteção social de média e alta complexidade.) – 2 vagas.
Nível superior completo
- Coordenador (atuar na Gestão do SUAS na Proteção Social Básica.) – 1 vaga;
- Assistente Social (atuar na proteção social básica.) – 2 vagas;
- Psicólogo (atuar na proteção social básica.) – 2 vagas;
- Supervisor/Técnico (Programas e Projetos) – 2 vagas;
- Coordenador (atuar na gestão do SUAS na proteção social de média e alta complexidade /CREAS.) – 1 vaga;
- Assistente Social (atuar na proteção social especial de média e alta complexidade.) – 2 vagas;
- Psicólogo (atuar na proteção social especial de média e alta complexidade) – 2 vagas;
- Advogado (atuar na proteção social especial de Média e alta complexidade.) – 1 vaga.
Os salários oferecidos pela Prefeitura de Capela do Alto Alegre – BA variam entre R$ 1.320,00 a R$ 2.250,00 dependendo do cargo para uma jornada de trabalho entre 20 a 40 horas semanais.
Quem pode se candidatar?
Para concorrer a uma das vagas, o candidato deve comprovar os seguintes requisitos:
- Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa com direitos e obrigações políticas e civis reconhecidos no País;
- Ter, no mínimo, 18 anos completos até a data da contratação;
- Ter cumprido as obrigações e encargos militares previstos em lei, se do sexo masculino;
- Estar em dia com as obrigações eleitorais;
- Possuir os requisitos mínimos de ingresso exigidos para o desempenho da função;
- Não receber Proventos de Aposentadoria decorrente do Artigo 40 ou dos Artigos 42 e 142, com proibição prevista no §10 do Artigo 37, da Constituição Federal;
- Não exercer Cargo, Emprego ou Função Pública remunerada em qualquer dos Órgãos da Administração Direta, Indireta e Fundacional do Governo Federal, Estadual ou Municipal, Autarquias, Empresas Públicas, Sociedades de Economia Mista, suas subsidiárias e sociedade controladas, direta ou indiretamente, pelo poder público, ou em qualquer um dos Poderes, senão naqueles casos previstos nas alíneas “a”, “b” e “c”, do inciso XVI, do artigo 37 da Constituição Federal;
- Não ter sofrido no exercício de função pública penalidade de demissão;
- Não estar condenado por sentença criminal transitada em julgado e não cumprida;
- Não participar de gerência ou administração de empresa privada, de sociedade civil ou exercer o comércio, exceto na qualidade de acionista, cotista ou comanditário.
Inscrições Capela do Alto Alegre – BA
Os interessados em participar do processo seletivo da Prefeitura de Capela do Alto Alegre têm até o dia 15 de agosto de 2023 para realizar a inscrição no certame.
O preenchimento da ficha de inscrição deve ser feito diretamente pelo site do Assege Concursos.
O valor da taxa de inscrição varia entre R$ 70,00 a R$ 90,00 dependendo do cargo pretendido pelo candidato.
Os dados constantes da ficha de inscrição são de inteira responsabilidade do candidato, inclusive quanto aos erros, omissões ou incorreções.
Em caso de falsa declaração o candidato estará sujeito às sanções previstas em lei, aplicando-se, ainda, o disposto no parágrafo único do artigo 1.º do Decreto Federal n.° 83.936, de 06 de setembro de 1979.
Etapas processo seletivo Capela do Alto Alegre – BA
O processo seletivo para a Prefeitura de Capela do Alto Alegre contará com as seguintes etapas:
- Prova objetiva de caráter eliminatório e classificatório para todos os cargos.
- Prova de títulos de caráter classificatório apenas para alguns cargos.
A aplicação da prova objetiva está prevista para o dia 27 de agosto de 2023.
Clique aqui para ler o edital na íntegra e conferir maiores informações como o cronograma completo, o conteúdo programático das provas e as atribuições de cada cargo.
