O Tribunal Regional do Trabalho da 14º região, que abrange os estados de Rondônia e Acre, anunciou mais um concurso TRT 14 e dessa vez, o certame está avançado. A banca escolhida foi a Fundação Carlos Chagas (FCC), o contrato assinado e o teor do documento revela as especialidades que entrará para a seleção.
Contudo, é importante lembrar que os trâmites burocráticos já finalizaram, o que resta é a liberação do edital. “A comissão organizadora do concurso bateu o martelo e definiu a Fundação Carlos Chagas como banca organizadora do próximo certame para provimento de servidores na Justiça do Trabalho de RO e AC”, revela publicação do TRT.
De acordo com o contrato, os cargos oferecidos serão de Analista e Técnico Judiciário. As especialidades solicitadas são: Analista Judiciário para Área Judiciária; Analista Judiciário para Área Administrativa; Analista Judiciário: Área Judiciária com Especialidade Oficial de Justiça Avaliador Federal; Analista Judiciário com Área Apoio Especializado, sendo que Especialidade Tecnologia da Informação; Técnico Judiciário na Área Administrativa, além de Técnico Judiciário na Área Apoio Especializado com Especialidade Tecnologia da Informação.
De acordo com o órgão, há 82 cargos vagos. Espera-se que esses cargos sejam redirecionados para este certame, entretanto, o quantitativo de vacância ainda não foi divulgado. Espera-se também que haja vagas para cadastro reserva e preenchimento levando em conta a necessidade do TRT-14.
O vencimento básico inicial para os cargos de servidores varia entre R$ 1.621,12 e R$ 5.189,71. Entretanto, os profissionais ainda recebem outros benefícios, além de GAJ, Gratificação de Atividade Judiciária. Atualmente, os valores pagos para os cargos de Analista Judiciário e Técnico Judiciário são:
Entre os benefícios recebidos pelos servidores estão:
O último concurso aconteceu em 2018 para o cargo de Analista, nas áreas de Psicologia e Estatística. O certame ofereceu o preenchimento de duas vagas imediatas mais a formação de cadastro reserva. A remuneração inicial oferecida foi de R$11.006,83. A avaliação aconteceu por meio de prova objetiva e discursiva.
As provas objetivas contaram com 60 questões envolvendo conhecimentos gerais e específicos. Os candidatos também precisaram responder um estudo de caso, voltado a fase prática do certame.
Entre os requisitos para o cargo estão: