Concurso TRE unificado: Quantos cargos podem ser preenchidos?

O Tribunal Superior Eleitoral planeja um concurso TRE unificado para preenchimento dos cargos em aberto. Os órgãos já manifestaram o interesse em realizar o edital, como por exemplo, os estados de São Paulo, Rio de Janeiro, Roraima e Maranhão.

Ao avaliar o quantitativo de vagas em cada região, apurou-se os seguintes dados:

• TSE – 29 cargos vagos (19 técnicos e 10 analistas);
• TRE SP – 238 cargos vagos (159 técnicos e 59 analistas);
• TRE GO – 18 cargos vagos (10 técnicos e 8 analistas);
• TRE RJ – 27 cargos vagos (15 técnicos e 12 analistas);
• TRE MT – 9 cargos vagos (5 técnicos e 4 analistas);
• TRE PI – 8 cargos vagos (4 analistas e 4 técnicos);
• TRE SC – 3 cargos vagos (1 analista e 2 técnicos);
• TRE RN – 4 cargos vagos (2 analista e 2 técnicos);
• TRE CE – 13 cargos vagos (10 técnicos e 3 analistas);
• TRE SE – 1 cargo vago de técnico;
• TRE RR – 4 cargos vagos de técnicos;
• TRE RS – 6 cargos vagos (4 técnicos e 2 analistas);
• TRE MA – 29 cargos vagos (19 técnicos e 10 analistas);
• TRE PR – 14 cargos vagos (9 técnicos e 5 analistas);
• TRE TO – 0 cargos vagos;
• TRE ES – portal com os cargos vagos está com erro.

As informações são do Portal da Transparência. Espera-se que os cargos vagos sejam preenchido durante a validade do certame. Ao todo 403 cargos vagos poderão ser preechidos.

De acordo com apurações, com o quantitativo de vagas listadas, o TSE terá como dimensionar as necessidade de cada órgão e subsidiar a contratação da banca organizadora.

Vale lembrar que algumas informações importantes já foram liberadas. Os TREs de Minas Gerais, Paraná, Pará, Alagoas e Pernambuco ainda não apresentaram uma decisão oficial sobre a participação no concurso. Por sua vez, o Tribunal Regional Eleitoral do Distrito Federal foi o primeiro a confirmar que não participará da seleção.

Vagas concurso TRE

Tudo indica que o certame vai oferecer vagas para os cargos de técnico judiciário (nível médio) e analista judiciário (nível superior). Os ganhos iniciais serão de de R$8.501,45, incluindo o vencimento de R$3.163,07, a Gratificação por Atividade Jurídica (GAJ) de R$4.428,30 e o auxílio-alimentação de R$910,08.

Contudo, o cargo de analista vai receber remuneração inicial de R$13.365,38, compostos pelo vencimento básico, de R$5.189,71, pela GAJ de R$7.265,59, e auxílio-alimentação de R$910,08. O regime de contratação é estatutário.

É importante destacar que além da remuneração inicial, os servidores aprovados no concurso TRE terão direito aos seguintes benefícios:

• assistência médica e odontológica (R$215);
• adicional de qualificação (por nível de escolaridade superior ao exigido para a carreira);
• auxílio-creche (R$719,62 por dependente de até cinco anos).

Quando aconteceu o último certame?

O último edital do concurso TRE foi liberado em 2006. Na ocasião foram liberadas 801 vagas distribuídas entre as seguintes unidades:

• Tribunal Superior Eleitoral – 280 vagas;
• Tribunal Regional Eleitoral do Acre – 6 vagas;
• Tribunal Regional Eleitoral do Rio de Janeiro – 435 vagas;
• Tribunal Regional Eleitoral de Rondônia – 56 vagas;
• Tribunal Regional Eleitoral de Roraima – 24 vagas.

Cebraspe foi a banca organizadora e as oportunidades foram para preenchimento das carreiras de técnico judiciário (nível médio) e analista judiciário (nível superior). O formato das provas foi diferenciado a depender de cada órgão. Confira:

TSE:

• Prova objetiva;
• Prova discursiva (apenas para cargos de nível superior);
• Avaliação de títulos.

TRE AC; TRE RO; TRE RR:

• Prova objetiva;
• Prova discursiva.

TRE RJ:

• Prova objetiva;
• Prova discursiva (apenas para cargos de nível superior);
• Prova de capacidade física (somente para o cargo de técnico judiciário – área: Serviços Gerais – especialidade: Segurança Judiciária).