Concurso TJ RN avança e edital com 917 vagas pode sair a qualquer momento - Notícias Concursos
 
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CRONOGRAMA dos CONCURSOS

Concurso TJ RN avança e edital com 917 vagas pode sair a qualquer momento

Não deixe de conferir!

O concurso TJ RN ( Tribunal de Justiça do Rio Grande do Norte) avança mais uma fase e edital tão esperado já pode sair.

A dispensa de licitação anunciou que a FGV foi a banca escolhida para receber as inscrições e viabilizar as etapas do concurso.

Sendo assim, os próximos passos acontecerão por meio da assinatura do contrato, e, posteriormente, a liberação do edital.

Vagas concurso TJ RN

Ao todo são 917 vagas, além de formação de cadastro reserva. Confira as oportunidades abaixo:

  • nível médio: técnico judiciário (160 imediatas e 288 no cadastro reserva); e
  • nível superior: analista judiciário na área de Tecnologia da Informação (35 imediatas mais 144 no CR) e analista judiciário das áreas de Psicologia (12 + 68 no CR), Serviço Social (seis + 51 no CR), Contabilidade, Ciências Atuariais ou Economia (nove + 17 no CR), História ou Museologia (uma + seis no CR), Arquivologia (uma + seis no CR), Biblioteconomia (uma + seis no CR), Pedagogia (duas + seis no CR) e Direito (duas + 96 no CR).

Como a seleção será regionalizada, as vagas vão ser distribuídas para os seguintes locais: Oeste Potiguar; Central Potiguar; Agreste Potiguar; Leste Potiguar; e Natal.

Os candidatos que prestarem concurso para cargos de nível médio serão submetidos às provas objetivas e discursivas, já os candidatos com cargos para nível superior ainda terão outra etapa, análise curricular (avaliação de títulos).

Como foi o último edital?

As vagas do concurso TJ RN foram para temporários. O Tribunal selecionou para 33 vagas temporárias, em cargos dos níveis médio e superior. Para o nível médio foram oferecidas 12 vagas, no cargo de técnico de suporte sênior. Os vencimentos para a carreira eram de R$2.676,61. A oportunidade se deu em 2012.

Já para nível superior, nas áreas de Tecnologia da Informação e Comunicação, nos cargos foram:

  • Analista de suporte pleno – infraestrutura (seis vagas);
  • Coordenador técnico de atendimento e suporte (uma);
  • Analista de suporte pleno – banco de dados (seis);
  • Analista de sistemas sênior (cinco); e
  • Administrador de sites – web master (três).

A remuneração, por sua vez, varia a depender do cargo, variando de R$4.811,28 e R$5.520,16. Os servidores ainda terão direito aos demais benefícios como: auxílio-alimentação (atualmente de R$1.400) e auxílio-saúde, variando entre R$800 e R$1.200, dependendo da idade do beneficiário. A Comperve foi a empresa responsável.

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