Saiu mais um edital de concurso público para o Tribunal de Justiça.
Desta vez, o certame visa contratação de profissionais com nível médio/técnico e superior para os cargos de técnicos e analistas.
A banca responsável pela organização do concurso é a FGV.
Confira mais informações.
Quais são as vagas?
As oportunidades são destinadas para o Tribunal de Justiça do Amapá (TJ – AP). Ao todo, são oferecidas 58 vagas para contratação imediata.
Desse total, 14 são para cargos de nível médio ou técnico e 44 para carreiras de nível superior.
Confira a disponibilidade de vagas por cargo a seguir:
Nível médio/técnico
- Apoio especializado – técnico de informática – 4 vagas;
- Área Judiciária/Administrativa – 10 vagas.
Nível superior completo
- Apoio especializado – Administração – 1 vaga;
- Apoio especializado – assistente social – 2 vagas;
- Apoio especializado – biblioteconomia/documentação – 1 vaga;
- Apoio especializado – contador – 6 vagas;
- Apoio especializado – controle interno – 4 vagas;
- Apoio especializado – estatístico – 1 vaga;
- Apoio especializado – pedagogo – 1 vaga;
- Apoio especializado – psicólogo – 4 vagas;
- Apoio especializado – tecnologia da informação em segurança da informação – 2 vagas;
- Apoio especializado – tecnologia da informação em telecomunicações – 2 vagas;
- Apoio especializado – tecnologia da informação em banco de dados – 2 vagas;
- Apoio especializado – tecnologia da informação em desenvolvimento de sistemas – 6 vagas;
- Área Judiciária – 10 vagas;
- Área Judiciária – execução de mandados – 1 vaga.
Os salários oferecidos pelo TJ – AP variam entre R$ 6.539,48 a R$ 8.508,30 dependendo do cargo para uma jornada de trabalho de 40 horas semanais.
Quem pode se candidatar?
Para concorrer a uma das vagas, o candidato deve comprovar os seguintes requisitos:
- Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa com direitos e obrigações políticas e civis reconhecidos no País;
- Ter, no mínimo, 18 anos completos até a data da contratação;
- Ter cumprido as obrigações e encargos militares previstos em lei, se do sexo masculino;
- Estar em dia com as obrigações eleitorais;
- Possuir os requisitos mínimos de ingresso exigidos para o desempenho da função;
- Não receber Proventos de Aposentadoria decorrente do Artigo 40 ou dos Artigos 42 e 142, com proibição prevista no §10 do Artigo 37, da Constituição Federal;
- Não exercer Cargo, Emprego ou Função Pública remunerada em qualquer dos Órgãos da Administração Direta, Indireta e Fundacional do Governo Federal, Estadual ou Municipal, Autarquias, Empresas Públicas, Sociedades de Economia Mista, suas subsidiárias e sociedade controladas, direta ou indiretamente, pelo poder público, ou em qualquer um dos Poderes, senão naqueles casos previstos nas alíneas “a”, “b” e “c”, do inciso XVI, do artigo 37 da Constituição Federal;
- Não ter sofrido no exercício de função pública penalidade de demissão;
- Não estar condenado por sentença criminal transitada em julgado e não cumprida;
- Não participar de gerência ou administração de empresa privada, de sociedade civil ou exercer o comércio, exceto na qualidade de acionista, cotista ou comanditário.
Como se inscrever?
Os interessados em participar do concurso do TJ – AP têm entre os dias 13 de novembro de 2023 a 21 de dezembro de 2023 para realizar a inscrição no certame.
O preenchimento da ficha de inscrição deve ser feito diretamente pelo site da FGV.
O valor da taxa de inscrição varia entre R$ 95 a R$ 105 dependendo do cargo pretendido pelo candidato.
Os candidatos que estão desempregados ou que estão inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal – CadÚnico podem solicitar a isenção da taxa de inscrição.
Para isso, basta acessar o site da FGV até o dia 16 de novembro de 2023 e preencher o requerimento de isenção.
Os dados constantes da ficha de inscrição são de inteira responsabilidade do candidato, inclusive quanto aos erros, omissões ou incorreções.
Quais as etapas de seleção?
O concurso público para o TJ – AP contará com as seguintes etapas:
- Prova objetiva de caráter eliminatório e classificatório para todos os cargos.
- Prova de títulos de caráter classificatório apenas para alguns cargos.
A aplicação da prova objetiva está prevista para o dia 24 de março de 2024.
Clique aqui para acessar o edital na íntegra e conferir maiores informações como o cronograma completo, o conteúdo programático das provas e as atribuições de cada cargo.
