O aguardado concurso para cargos administrativos na Polícia Federal (PF) está prestes a se tornar realidade. Após meses de especulação e expectativa, fontes confirmaram que o Ministério da Gestão e Inovação (MGI) já sinalizou à instituição a autorização para lançar o novo certame. No entanto, um único obstáculo ainda impede o anúncio oficial, mantendo os candidatos ansiosos.
O quantitativo de vagas confirmado
O concurso para o cargo de Administrativo da PF deverá disponibilizar um total de 185 vagas, sendo 100 para o cargo de Agente Administrativo, que exige nível médio, e 85 vagas para cargos de nível superior. Embora o pedido inicial da corporação tenha sido de 789 vagas, o governo optou por uma oferta mais modesta, pelo menos inicialmente.
A remuneração ofertada
Para o cargo de Agente Administrativo, nível médio, o salário inicial é de R$ 6.173,31, valor já incluindo o auxílio-alimentação de R$ 1.000,00 recentemente reajustado.
Já para os cargos de nível superior, a remuneração inicial é de R$ 7.296,69, com exceção da carreira de Médico, que oferece um salário inicial de R$ 9.547,40. Esses valores também já contemplam o auxílio-alimentação.
As carreiras de nível superior em destaque
Embora o MGI ainda não tenha definido exatamente quais carreiras de nível superior serão contempladas no concurso, a Polícia Federal apresentou uma lista abrangente de possibilidades em seu pedido de autorização. Portanto, algumas das funções solicitadas incluem:
- Administrador
- Arquivista
- Assistente Social
- Bibliotecário
- Contador
- Economista
- Enfermeiro
- Estatístico
- Farmacêutico
- Nutricionista
- Psicólogo
- Técnico em Assuntos Educacionais
- Técnico em Comunicação Social
De acordo com informações do diretor-executivo da PF em reunião com o SinpecPF, o foco principal deverá ser a área da Saúde.
O obstáculo e a próxima etapa
Apesar da confirmação da oferta de vagas e dos preparativos em andamento, um único entrave ainda impede o anúncio oficial do concurso PF Administrativo. Segundo divulgações, há uma pendência por parte da Polícia Federal, que precisa redistribuir 26 cargos vagos antes que o processo possa avançar.
No início de setembro, o MGI encaminhou um ofício solicitando essa redistribuição de cargos, direcionado ao Secretário Executivo do Ministério da Justiça e Segurança Pública e ao Diretor de Gestão de Pessoas da PF. Conforme o documento, “para darmos os devidos encaminhamentos à publicação do ato conjunto entre o MGI e a MJ, solicita-se manifestação expressa deste ministério acerca da redistribuição de 26 cargos efetivos vagos, do banco do Sipec para o Departamento de Polícia Federal”.
Assim que a PF cumprir essa etapa de redistribuição de cargos, o processo deverá avançar, e a autorização poderá ser publicada oficialmente.
Carga horária de trabalho ofertada
Os futuros servidores administrativos da Polícia Federal terão uma carga horária de trabalho de 40 horas semanais, regime comum a grande parte dos cargos públicos federais.
A expectativa do sindicato
Embora o quantitativo de 185 vagas tenha sido confirmado, o SinpecPF classificou esse número como “ínfimo” diante das necessidades da instituição. Portanto, em nota, o sindicato declarou que “continuará lutando pela realização de um concurso com o maior número de vagas possível”.
É possível que, durante o prazo de validade do certame, a PF utilize o cadastro de reserva e lute por mais vagas, mas essa não é uma garantia. Portanto, os candidatos devem se preparar para as 185 vagas inicialmente autorizadas.
O aval do Diretor-Geral
Em reunião realizada em Recife no dia 13 de agosto, o diretor-geral da Polícia Federal, Andrei Passos, reafirmou que o novo concurso para a área Administrativa da instituição já está garantido. Segundo ele, todos os preparativos estão em andamento, restando apenas a publicação oficial da autorização.
No entanto, Passos não confirmou se o governo autorizará o número total de vagas solicitado inicialmente pela PF, deixando os candidatos atentos a possíveis ajustes na oferta final.
O histórico de solicitações
É interessante observar a evolução das solicitações de vagas realizadas pela Polícia Federal nos últimos anos. No pedido encaminhado no ano passado, a corporação solicitou 734 vagas. No pedido mais recente, o número de vagas foi ampliado para 789, incluindo 626 para cargos de nível médio e 163 para cargos de nível superior.
Embora o governo tenha optado por uma oferta inicial de 185 vagas, é possível que, com a pressão do sindicato e a real necessidade da instituição, esse quantitativo seja ampliado futuramente.
