A Prefeitura de Pinheiral, Estado do Rio de Janeiro, faz saber aos interessados a abertura de edital de concurso público (Concurso da Prefeitura de Pinheiral RJ 2017) para preencher 107 vagas em cargos de ensino fundamental, médio e superior. O Instituto Brasileiro de Administração Municipal (IBAM) tem a responsabilidade do certame, que conta com salários entre R$ 937,00 e R$ 1.068,29.
De acordo com o edital de concurso da Prefeitura de Pinheiral/RJ 2017, as vagas são destinadas aos cargos de Professor I (46 vagas), Professor de Educação Artística (2 vagas), Professor de Educação Física (4 vagas), Professor de Geografia (2 vagas), Professor de História (1 vaga), Professor de Inglês (3 vagas), Professor de Português (2 vagas), Orientador Educacional (10 vagas), Orientador Pedagógico (10 vagas), Auxiliar de Creche (18 vagas) e Merendeira (9 vagas).
Inscrição Concurso da Prefeitura de Pinheiral RJ 2017
As inscrições do concurso da Prefeitura de Pinheiral-RJ 2017 serão realizadas entre 23 de outubro e 06 de novembro de 2017, no endereço eletrônico oficial da organizadora do concurso (www.ibam-concursos.org.br). A taxa de inscrição custará entre R$ 40,00 e R$ 80,00.
Provas Concurso da Prefeitura de Pinheiral RJ 2017
As provas objetivas do concurso de Pinheiral-RJ 2017 serão aplicadas no dia 26 de novembro de 2017, em locais que serão divulgados no site da organizadora. Os gabaritos preliminares serão divulgados no dia 27 de novembro, no site já citado.
A contagem de pontos obedecerá aos critérios a seguir: a) para os cargos de Professor I, Professor II e Pedagogo: O total geral de pontos do candidato será obtido pela soma dos pontos a ele atribuídos em cada uma das provas objetivas, sendo adicionada a esse total a nota obtida com títulos. b) para os cargos de Auxiliar de Creche e Merendeira: O total geral de pontos do candidato será obtido pela soma dos pontos a ele atribuídos em cada uma das provas objetivas.
Considerar-se-á aprovado o candidato que, submetido ao Processo Seletivo, conforme descrito no edital, satisfizer todas as condições lá estabelecidas. Em caso de igualdade de pontos na classificação, serão adotados, sucessivamente, os seguintes critérios para o desempate dos candidatos:
a) para os cargos de Professor I, Professor II e Pedagogo: 1) maior número de pontos na prova de Conhecimentos Técnico-profissionais; 2) maior número de pontos na prova de Legislação Educacional; 3) maior número de pontos na prova de Português; 4) maior número de pontos na prova de Conhecimentos Gerais sobre Pinheiral; 5) maior idade.
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b) para o cargo de Auxiliar de Creche: 1) maior número de pontos na prova de Conhecimentos Técnico-profissionais; 2) maior número de pontos na prova de Português; 3) maior número de pontos na prova de Conhecimentos Gerais sobre Pinheiral; 4) maior número de pontos na prova de Noções de Informática; 5) maior idade.
c) para o cargo de Merendeira: 1 maior número de pontos na prova de Conhecimentos Técnico-profissionais; 2) maior número de pontos na prova de Português; 3) maior número de pontos na prova de Matemática; 4) maior idade.
A validade do concurso será de 24 meses, com possibilidade de prorrogação por igual período, a critério da administração municipal.
