Edital divulgado. A Pernambuco Participações e Investimentos S/A, sociedade vinculada à Secretaria de Administração do Estado de Pernambuco, divulgou normas de abertura de processo seletivo (Processo seletivo PERPART PE 2017) para preencher 60 vagas em cargos com requisito de nível médio e superior.
O processo seletivo será realizado em uma única etapa eliminatória e classificatória, denominada Avaliação Curricular, com execução sob a responsabilidade da Comissão Executora. Os salários oferecidos podem chegar a até R$ 4.590,00, por jornada de trabalho de 40 horas semanais.
De acordo com o edital de processo seletivo PERPART/PE 2017, as vagas são destinadas aos cargos de Engenheiro Cartógrafo (1 vaga), Arquiteto (1 vaga), Advogado (15 vagas), Assistente Social (15 vagas), Analista de Gestão da Informação (3 vagas), Analista de Arquivo e Escrituração (2 vagas), Fiscal de Topografia (8 vagas), Auxiliar Operacional (6 vagas), Atendente (3 vagas), Cadista (3 vagas) e Técnico em Gestão da Informação (3 vagas).
Os interessados em concorrer a uma das vagas poderão se inscrever entre 11 e 27 de setembro de 2017, no endereço eletrônico oficial da organizadora, www.perpart.pe.gov.br.
O processo seletivo PERPART/PE 2017 contará com avaliação de currículos. O resultado final será divulgado no dia 27 de outubro de 2017.
A Avaliação Curricular, etapa única do Processo Seletivo, terá caráter eliminatório e classificatório e aferirá a experiência profissional de cada candidato devidamente inscrito na seleção, exclusivamente, através das informações prestadas no Formulário de Inscrição, desde que corretamente comprovadas por meio da documentação solicitada.