54 mil candidatos já se inscreveram — e o prazo que parecia encerrado ganhou uma segunda chance. Os Correios prorrogaram as inscrições do Processo Seletivo Jovem Aprendiz 2026, e agora os interessados têm até o dia 22 de abril de 2026 para garantir uma vaga.
São 548 oportunidades distribuídas por todos os estados do Brasil, abertas a jovens de 14 a 21 anos. Se você ou alguém que conhece ainda não se inscreveu, este é o momento.
Os Correios prorrogaram as inscrições do programa Jovem Aprendiz 2026 com o objetivo de permitir que mais jovens tenham uma oportunidade de ingressar no mercado de trabalho. O programa existe desde 2011 e já formou dezenas de milhares de jovens em sua primeira experiência profissional.
Trata-se de um contrato formal de aprendizagem, com registro em Carteira de Trabalho, benefícios e formação técnica — uma porta de entrada real no mercado de trabalho para quem está começando.
Podem se candidatar jovens de 14 a 21 anos completos no ato da contratação, que estejam cursando o ensino fundamental ou médio, ou que já tenham concluído o ensino médio.
Pessoas com deficiência podem participar mesmo acima dos 21 anos, conforme previsto no edital.
Candidatos menores de 18 anos devem ser inscritos por seu responsável legal, que deve se cadastrar no site dos Correios. Após esse cadastro, ele poderá realizar a inscrição do seu filho ou tutelado no processo seletivo.
Jovens maiores de idade ou emancipados podem se inscrever diretamente utilizando seus próprios dados, sem a necessidade de cadastro por responsável.
As inscrições devem ser feitas exclusivamente pelo site oficial dos Correios.
Veja como funciona o processo:
O processo seletivo é composto por quatro etapas: inscrições (caráter classificatório), comprovação de requisitos (eliminatória), exames médicos pré-admissionais (eliminatória) e contratação.
O edital de 2026 prevê um total de 548 vagas para todos os estados, sendo que 10% são destinadas a pessoas com deficiência; 25% a candidatos que se autodeclararem pretos ou pardos; 3% para indígenas; e 2% para quilombolas.
Ou seja, 40% das vagas têm destinação específica para cotas — o que amplia o acesso para grupos historicamente menos representados no mercado formal.
O processo seletivo considerará critérios socioeconômicos informados no formulário eletrônico de inscrição, com prioridade para jovens em situação de vulnerabilidade social. A pontuação e as demais regras estão detalhadas no edital oficial.
Os estados com vagas disponíveis abrangem todo o território nacional: AC, AL, AP, AM, BA, CE, DF, ES, GO, MA, MT, MS, MG, PA, PB, PR, PE, PI, RJ, RN, RS, RO, RR, SC, SP, SE e TO.
Os jovens selecionados cumprirão jornada semanal de 20 horas e receberão o salário-mínimo-hora, conforme o piso salarial de cada estado, além de vale-transporte, vale-refeição ou alimentação e uniforme.
A remuneração pode chegar a até R$ 1.621,00 mensais, dependendo do estado. Os contratos terão duração mínima de 12 meses e máxima de 24 meses consecutivos, com registro em Carteira de Trabalho.
O Programa de Aprendizagem dos Correios funciona no sistema dual, que combina teoria e prática:
A capacitação é oferecida em parceria com o Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (SENAI). Essa combinação prepara o jovem tanto para o ambiente profissional quanto para futuros desafios no mercado de trabalho.
| Etapa | Data |
|---|---|
| Abertura das inscrições | 23/03/2026 |
| Encerramento das inscrições (prorrogado) | 22/04/2026 |
Fique atento ao portal oficial para as datas das etapas seguintes, como comprovação de requisitos e exames médicos.
Para conferir outras seleções e oportunidades, acesse a página inicial do portal Notícias Concursos.
Veja também algumas dicas de preparação no vídeo abaixo:
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