A entrevista de emprego é uma oportunidade relevante para o candidato se colocar positivamente dentro da dinâmica do mercado, elevando a sua chance de sucesso profissional através de uma postura participativa e de uma narrativa construída com base em fatos relevantes de sua carreira.
O candidato deve se colocar de forma assertiva e positiva dentro do mercado de trabalho atual, considerando que as empresas buscam por profissionais capacitados e resilientes.
É muito importante que o candidato tenha atenção ao seu comportamento e ao seu tom de voz para direcionar de uma narrativa assertiva. Visto que é muito importante que o candidato se comporte de forma genuína.
Não há nenhum tipo de padrão sobre o que deve ser dito em uma entrevista de emprego, por isso,quando o candidato se coloca de forma positiva, ele torna a entrevista de emprego uma oportunidade de se apresentar.
Visto que esse um ponto de análise primordial para o seu sucesso profissional. Sendo assim, considere construir uma narrativa que destaque suas competências e habilidades dentro de sua realidade profissional.
Além disso, o comportamento do candidato transmite uma mensagem muito importante para o profissional que realiza o processo de recrutamento e seleção, já que uma postura evitativa, tende a deixar o candidato aquém do seu potencial.
Por isso, ao não se colocar de forma negativa, estará se colocando de forma objetiva, sendo esse o ponto de maior atenção por parte do candidato.
É importante que seja resolutivo ao apresentar uma situação que pode ser conceituada como um defeito, bem como, destaque resultados através de vivências anteriores, falando sobre a sua proatividade; facilidade de lidar com metas; gestão de pessoas; liderança de equipes; senso de urgência etc.
Certamente, uma postura participativa requer que o candidato controle o tom da sua voz, não cruze braços e pernas e mantenha contato visual com o gestor que conduz o processo.
Dessa maneira, estará se colocando positivamente, assim sendo, caso ocorra uma contratação, essa será oriunda de uma troca genuína entre as partes envolvidas.
Portanto, é muito importante que considere os pontos citados para que o seu comportamento do que a entrevista de emprego seja participativo de forma genuína. Assim sendo, analise a possibilidade de adaptar os pontos citados ao seu objetivo e personalidade, evitando a autossabotagem profissional.