Com a pandemia ainda no país, muitos trabalhadores têm optado por saques no (Fundo de Garantia do Tempo de Serviço) FGTS. Uma maneira de ter acesso a parte do valor do fundo é optando pelo saque-aniversário que ainda prevê o pagamento de cinco parcelas neste ano.
Por meio do saque-aniversário é possível que cada trabalhador tenha direito a uma parcela do fundo, com quantias a depender do valor total guardados.
Se um dinheiro extra pode ser interessante durante a crise que enfrentamos, o trabalhador pode também perder o direito de sacar o FGTS integral da empresa a qual foi demitido.
Isso acontece porque há duas modalidades do FGTS, o saque-aniversário (que libera uma parcela todo ano) e o saque-rescisão (este só pode ser usado quando o funcionário é demitido sem justa causa).
Assim, os valores da rescisão do trabalhador seriam pagos normalmente, mas o trabalhador não poderia ter acesso imediato, caso tenha optado pela saque-aniversário. Importante lembrar que após aderir ao saque-aniversário, só é possível retornar ao saque-rescisão depois de dois anos.
Para optar receber o dinheiro do FGTS 2021 pelo saque-aniversário, o trabalhador tem até o último dia do mês do seu aniversário para solicitá-lo. Em outras palavras, quem nasceu em agosto, por exemplo, tem até 31 de agosto para fazer a solicitação do adiantamento de valores.
Por isso, quem nasceu entre janeiro e julho, só poderá mudar e optar pelo saque-aniversário em 2022.
Importante lembrar que:
| Saldo do FGTS | Percentual que pode ser sacado | Valor da parcela adicional |
| Até R$500 | 50% | Não tem parcela adicional |
| De R$500,01 até R$1 mil | 40% | R$ 50 |
| De R$1.000,01 até R$5 mil | 30% | R$ 150 |
| De R$5.000,01 até R$10 mil 20% | 20% | R$ 650 |
| De R$10.000,01 até R$15 mil | 15% | R$ 1.150 |
| De R$ 15.000,01 até R$ 20 mil | 10% | R$ 1.900 |
| Acima de R$ 20.000,01 | 5% | R$ 2.900 |