A elaboração do currículo deve ser feita de maneira direcionada para que o candidato destaque o seu potencial organicamente no mercado de trabalho atual.
O currículo é um documento que apresenta o seu perfil profissional ao mercado. Por isso, a organização é fundamental na sua elaboração, bem como a criatividade e a objetividade. Assim sendo, o currículo precisa de destaque positivo no mercado de trabalho.
Por isso, é importante que você insira as informações de forma sucinta e direcione o seu objetivo para que você receba um convite para uma entrevista de emprego que seja relacionada ao seu perfil e interesse.
Os seus dados pessoais devem ser sucintos. Sendo assim, não informe números referentes à documentação pessoal e dados de filiação; bem como, tenha cuidado para não informar excessos de números de telefones para contatos.
O seu objetivo deve ser direto no currículo. Sendo assim, é importante que você informe o seu cargo dentro da sua área de atuação, considerando a sua hierarquia atual. Por exemplo: auxiliar de logística; analista de faturamento; assistente de marketing digital; gerente de recursos humanos etc.
A descrição referente a sua escolaridade deve ser clara e sucinta. Assim sendo, informe cursos dos quais você possua certificados e dê detalhes importantes sobre cursos em andamento. Por exemplo, caso você estude, é relevante que informe a modalidade do ensino (EaD ou presencial) e a previsão de término do curso atual.
A sua experiência profissional requer direcionamento assertivo para que você alcance seus objetivos no mercado de trabalho. Sendo assim, informe o meu nome das empresas pelas quais você passou e o seu período de atuação em cada uma delas.
No que tange às suas principais atividades exercidas, é relevante que você faça pequenos apontamentos, considerando que o seu currículo será explorado futuramente em uma entrevista de emprego.
Além disso, caso você queira resumir o seu currículo, é relevante que crie algum tipo de conexão entre a descrição de sua trajetória profissional e suas habilidades comportamentais inseridas no resumo. Haja vista que essa relação é um ponto de atenção para o profissional de recrutamento e seleção.
Por fim, é aconselhável ao candidato que mantenha o seu perfil no Linkedin atualizado, visto que o Linkedin é uma ferramenta muito utilizada para o recrutamento e seleção de diversas empresas, sendo uma forma orgânica de aumentar sua visibilidade profissional.