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Votorantim recruta mulheres para Programa Engenheiras de Confiabilidade

Para participar é necessário ter formação nos cursos de Engenharia Mecânica, Elétrica, Automação ou Mecatrônica

A diversidade e igualdade no mercado de trabalho tem ganhado cada vez mais espaço em empresas de diferentes segmentos. É o caso da Votorantim Cimentos, que recruta mulheres para Programa Engenheiras de Confiabilidade.

A empresa de materiais de construção e soluções sustentáveis busca profissionais que se identificam com o gênero feminino para atuar na área de manutenção das fábricas da companhia, um setor majoritariamente masculino.

Ao todo, o programa que tem duração de até 18 meses oferece cinco vagas. Para se candidatar, é importante ter até três anos de formação nos cursos de Engenharia Mecânica, Elétrica, Automação ou Mecatrônica, além de ser desejável o conhecimento básico em revisão de planos e manutenção (RCM), análise de falhas (FMEA) e lubrificação e preditiva.

O programa prevê a formação técnica, desenvolvimento de competências comportamentais e mentoring de carreira para as profissionais contratadas, que atuarão nas fábricas da empresa localizadas nas cidades de Edealina (GO), Laranjeiras (SE), Salto de Pirapora (SP), Sobral (CE) e Rio Branco do Sul (PR).

Ao final do programa, as contratadas poderão ser efetivadas e assumir uma posição em uma das unidades das Regiões Centro-Oeste, Norte e Nordeste do país, mais especificamente nos municípios de Corumbá (MS), Edealina (GO), Nobres (MT), Primavera (PA), Sobral (CE) e Xambioá (TO).

De acordo com a empresa, o programa visa fortalecer a diversidade de gênero nas operações em diferentes regiões do Brasil, criando oportunidades específicas para desenvolvimento de futuras lideranças femininas nas fábricas.

Como se inscrever

As interessadas em concorrer a uma das vagas e integrar a equipe do programa deverão realizar sua inscrição até o dia 20 de agosto diretamente no site https://votorantimcimentostalentos.gupy.io/jobs/1060486. Todas as etapas do processo de seleção serão realizadas online, incluindo as entrevistas com a área de Gente e as lideranças da Unidade de Cimento da empresa.

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