Concursos Abertos

USP publica concurso para contratar Professor Doutor com ótimo salário

Universidade de São Paulo (USP) publica um novo edital de concurso público cujo objetivo é a contratação de um professor doutor, com lotação direta na Faculdade de Medicina de Ribeirão Preto.

A oportunidade oferecida é para área de conhecimento de fisiologia do aparelho respiratório, com atuação no Departamento de Fisiologia.

Para concorrer ao cargo os candidatos devem ter graduação completa na área do concurso, além do título de doutor.

O salário oferecido inicialmente, para quem superar todas as etapas do concurso, é de R$ 13.357,25, em regime de dedicação exclusiva.

INSCRIÇÃO

Os interessados em concorrer a vaga do concurso público poderão se inscrever até o dia 20 de junho de 2023, diretamente no site da USP.

PROVAS

Os candidatos serão avaliados mediante as seguintes etapas:

  • prova didática (caráter classificatório e eliminatório)
  • julgamento do memorial e projeto de pesquisa, conforme critérios especificado no edital.

concurso público é válido desde sua publicação, a contar da data de homologação do resultado, prazo este que poderá ser prorrogado uma vez, por igual período, a critério da administração.

Atribuições

  • Participar da elaboração e cumprimento do Plano de Ensino da disciplina em conformidade com o Projeto Pedagógico dos Cursos para os quais suas disciplinas forem oferecidas;
  • Ministrar o ensino sob sua responsabilidade, em conjunto com os demais docentes, cumprindo integralmente o Plano de Ensino da disciplina e sua carga horária;
  • Utilizar metodologias condizentes com a disciplina, buscando atualização permanente;
  • Executar tarefas específicas, utilizando-se de recursos materiais, financeiros e outros de que a Instituição disponha, a fim de assegurar a eficiência, a eficácia e a efetividade das atividades de ensino, pesquisa e extensão das Instituições;
  • Participar ativamente do desenvolvimento científico e cultural da sua área de conhecimento;
  • Registrar, no sistema acadêmico, a frequência dos alunos, as notas das provas e os resultados de sua disciplina, na forma e nos prazos previstos;
  • Organizar e aplicar os instrumentos de avaliação do aproveitamento escolar dos alunos;
  • Observar a obrigatoriedade de frequência e pontualidade às atividades didáticas;
  • Estimular e promover pesquisas e atividades de extensão à comunidade;
  • Elaborar Plano e Relatório de Atividades, obedecendo aos prazos previstos;
  • Organizar e aplicar os instrumentos de avaliação, julgar e comunicar os resultados aos acadêmicos;
  • Participar das reuniões e trabalhos dos colegiados a que pertencer e de comissões para as quais for designado;
  • Cumprir e fazer cumprir as determinações emanadas dos órgãos Colegiados e administrativos da Instituição, nos casos aplicáveis;
  • Integrar bancas examinadoras, quando designado;
  • Acatar as normas estatutárias e regimentais da Instituição, bem como as decisões dos órgãos Colegiados Superiores;
  • Entregar à secretaria, no prazo estipulado pela Instituição, os resultados das avaliações do aproveitamento escolar;
  • Observar e executar os projetos de pesquisa e de extensão constantes do planejamento do período escolar;
  • Zelar pela ordem da sala de aula;
  • Orientar os estudantes, quando solicitado; entre outras atividades.

EDITAL Nº 010/2023 (Pag 587)