Os interessados devem ter nível médio completo para concorrer a uma das vagas.
A banca responsável pelo certame é o IBAM.
Vagas e salários Concurso GCM São Vicente – SP
Ao todo, a Prefeitura de São Vicente oferece 22 vagas para contratação efetiva e imediata de candidatos ao cargo de Guarda Civil Municipal.
O salário oferecido para o cargo é de R$ 3.725,00. Além da remuneração mensal, os aprovados ainda têm direito a pagamento de abono mensal e auxílio alimentação.
Durante o Curso de Formação, o servidor será remunerado apenas com o valor referente ao vencimento mensal, acrescido dos benefícios, sendo vedado o pagamento de horas extras ou adicionais de qualquer natureza, salvo o Adicional de Risco. O servidor receberá a denominação de Aluno Guarda durante a realização do curso que terá carga horária não inferior a 875 horas aula.
A jornada de trabalho dos servidores da Guarda Civil Municipal de São Vicente é fixada em 40 horas semanais e poderá ocorrer em turnos diurnos e noturnos, inclusive finais de semana, de acordo com as especificidades das atividades e das necessidades da Corporação
Para concorrer a uma das vagas é necessário ter mais de 18 anos, ser brasileiro, estar em dia com a justiça eleitoral, o CPF regularizado e possuir a escolaridade mínima exigida para o cargo.
Para exercer a função de guarda civil municipal é importante ainda que o candidato possua idade máxima de 35 anos, Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria AB, além de altura mínima de 1,60 para candidatos do sexo feminino e altura mínima de 1,70 para candidatos do sexo masculino.
Inscrições Concurso GCM São Vicente – SP
Os interessados em participar do concurso para GCM de São Vicente devem realizar a inscrição até o dia 24 de agosto.
O valor da taxa de inscrição é de R$ 85.
O preenchimento da ficha de inscrição deve ser feito diretamente pelo site do IBAM.
Quais as funções de um Guarda Civil Municipal?
Exercer a vigilância e a proteção diuturna dos bens de uso comum do povo, assim entendidos: escolas, centros culturais, ginásios poliesportivos, unidades de saúde municipais, logradouros públicos, praias e quaisquer outros equipamentos e locais abertos à utilização pública;
Exercer a vigilância permanente dos bens dominicais e de uso especial do Município;
Prevenir e inibir, pela presença e vigilância, bem como coibir, infrações penais ou administrativas e atos infracionais que atentem contra os bens, serviços e instalações municipais;
Propor, gerenciar, ampliar e modernizar os serviços de monitoramento eletrônico, bem como a utilização de ferramentas tecnológicas na consecução de suas atribuições;
Coordenar e operacionalizar os serviços de monitoramento eletrônico, viaturas, rádios, colocados à sua disposição;
Integrar-se com os demais órgãos de poder de polícia administrativa, visando a contribuir para a normatização e a fiscalização das posturas e ordenamento urbano municipal;
Autuar infratores mediante imposição de multas estabelecidas em lei, na conformidade do estabelecido em Decreto do Executivo;
Acionar ou encaminhar aos órgãos competentes, quando não for de sua competência, os casos de infração encontrados na área do Município;
Cooperar com os órgãos de defesa civil em suas atividades;
Auxiliar na segurança de grandes eventos e na proteção de demais autoridades e dignitários;
Exercer as atividades de trânsito, nas competências que lhes forem conferidas, na orientação e autuação nas vias e logradouros públicos municipais, nos termos da Lei Federal n.º 9.503/97 (Código de Trânsito Brasileiro), ou de forma concorrente, mediante decreto do Executivo ou convênio celebrado com órgão de trânsito estadual ou federal; XII – proteger o patrimônio ecológico, histórico, cultural, arquitetônico e ambiental do Município, inclusive adotando medidas educativas e preventivas;
Atuar nas atividades dos postos de polícia comunitária;
Executar a fiscalização do tráfego marítimo, nos perímetros do Município, utilizando, para isso, todos os meios necessários e suficientes de equipamentos, de acordo com as diretrizes e convênio com a Capitania dos Portos de São Paulo;
Interagir com a sociedade civil para discussão de soluções de problemas e projetos locais voltados à melhoria das condições de segurança das comunidades;
Entre outras funções que podem ser consultadas na íntegra no edital.
Etapas Concurso São Vicente – SP
O concurso para GCMda Prefeitura de São Vicente – SP contará com Prova Objetiva de caráter eliminatório e classificatório.
Na segunda fase, os candidatos passarão por:
Teste de aptidão física (TAF) de caráter eliminatório, para os candidatos habilitados;
Avaliação Psicológica, de caráter eliminatório, para os candidatos aprovados no TAF;
Investigação Social, de caráter eliminatório;
Exame Médico, de caráter eliminatório;
Exame Toxicológico, de caráter eliminatório;
Curso de Formação, de caráter eliminatório;
A prova objetiva contará com 40 questões de múltipla escolha, divididas entre questões de língua portuguesa, matemática e conhecimentos específicos.
A aplicação da prova objetiva está marcada para o dia 22 de outubro de 2023.
Clique aqui para ler os editais na íntegra e consultar todo o conteúdo programático e o cronograma do concurso GCM da Prefeitura de São Vicente no estado de São Paulo.