O concurso PC BA (Polícia Civil da Bahia) já tem o quantitativo de vagas previstas. Os esclarecimentos vieram por meio da delegada-geral da corporação, Heloísa Brito, durante evento.
Na última sexta-feira, 22 de julho, anunciou que a expectativa é para mil vagas: “Nosso governador não está atento apenas para a estrutura física. Ele também autorizou novo concurso e está em andamento. Serão provavelmente quase mil novos servidores, entre delegados, investigadores e escrivães, que também virão para o interior do estado, para melhorar e fomentar o trabalho de polícia que estamos desenvolvendo”.
Vale lembrar que o governador Jerônimo Rodrigues já havia falado sobre a seleção. Em anúncio, destacou também que deve convocar os remanescentes da última seleção, bem como promover novos concursos para a área de segurança, não apenas para a Polícia Civil, mas também para a Polícia Militar e Corpo de Bombeiros.
O certame já conta com banca organizadora. O Instituto Ibade foi a escolhida. Somente após a assinatura do contrato com a empresa poderá ser anunciada alguma previsão de quando o edital poderá ser divulgado.
A empresa será responsável por receber as inscrições e viabilizar as etapas da seleção.
O último edital aconteceu em 2022 e foram ofertadas mil vagas. A empresa foi a IBFC e o disponibilidade foi de três cargos com exigência em nível superior.
A distribuição aconteceu da seguinte forma:
O concurso PC SP (Polícia Civil de São Paulo) vai ofertar 3.500 vagas para a corporação. A excelente oportunidade fez com que gerassem novas duvidas. Afinal, o edital vai conceder carreiras para nível médio?
Antes de tudo, é importante destacar que os cargos para nível médio são:
Apesar de esperado, o edital com 3.500 vagas não vai ofertar cargos para nível médio.
O certame será direcionado para os seguintes cargos:
Nestes casos, o candidato precisa comprovar nível superior completo. Confira o quantitativo por cargo:
Segundo esclarecimentos, os editais serão divulgados separadamente, com exceção do delegado, que terá oferta estadual, para os outros quatro cargos os concursos serão regionalizados.
Diante disso, haverá distribuição de vagas por Departamento da Polícia Civil, seja na capital, na Grande São Paulo ou no interior.
As remunerações chegam a R$ 12 mil, contudo, após aprovação da Assembleia Legislativa do Estado (Alesp), tramita para sanção do governador o Projeto de Lei Complementar (PLC) 75/2023 para reajuste salarial de civis e militares.
Os próximos editais do concurso PC SP (Polícia Civil de São Paulo) podem ter novos requisitos para o cargo de delegado, caso a proposta seja aprovada.
O projeto de Lei Complementar nº 6/2023 é de autoria do deputado agente federal Danilo Balas (PL). Veja o que a proposta defende
O documento estabelece que os novos delegados cumpram com os seguintes requisitos:
Pode ser chamado de natureza policial aqueles que exercem atividades nos seguintes ramos:
Atualmente, para que os candidatos disputem uma vaga no cargo de delegado é preciso que sigam estes requisitos:
Segundo o deputado Danilo, autor do projeto, os requisitos atuais restringem o acesso à carreira.
Todavia, considera-se atividade policial todas aquelas exercidas em qualquer das instituições de Segurança Pública, tal como previsto no art. 144 da Constituição Federal de 1988, ou seja, as polícias: Federal, Rodoviária Federal, Ferroviária Federal, Civil, Militar, Corpo de Bombeiros Militares e Penais Federal, Estaduais e Distritais“.
Danilo ainda deixou claro os estados em que os candidatos já estão aptos para seguir na carreira: Acre, Rio Grande do Sul e Distrito Federal. Para complementar, o parlamentar ainda disse:
“No mais, importante esclarecer que diversos estados sequer preveem qualquer requisito de comprovação de efetivo exercício em cargo de natureza policial para a realização do concurso de Delegado Civil”.
O texto é de autoria da deputada estadual Clarice Ganem (Podemos) e deseja alterar a Lei Complementar nº 207, de 05 de janeiro de 1979 (Lei Orgânica da Polícia do Estado de São Paulo).
A proposta declara também que caso o percentual não consiga realizar o preenchimento somente para mulheres, as vagas remanescentes serão realocadas para pessoas do sexo masculino.
A proposta declara também que caso o percentual não consiga realizar o preenchimento somente para mulheres, as vagas remanescentes serão realocadas para pessoas do sexo masculino.
A deputada ainda reitera sobre a importância das cotas e reafirma que as políticas públicas são eficientes a fim de minimizar as desigualdades existentes:
O ingresso no serviço público é uma das situações que requer reajuste nas condições de competição, balanceando as oportunidades dos candidatos.
Diante do cenário de desigualdade, é necessário assegurar que as mulheres tenham mais condições de acesso a empregos qualificados, e os cargos policiais civis são propícios a serem ocupados por candidatas do gênero feminino em razão da demanda de profissionais”.
A corporação destacou que há intenção de novo edital para nível médio. Contudo, é preciso buscar autorização no Governo Federal.
Para o edital de nível médio serão as seguintes vagas: