No Estado de Minas Gerais, a Prefeitura Municipal de Santana do Deserto faz saber aos interessados a abertura de processo seletivo simplificado para preenchimento de 02 vagas em cargos de nível fundamental e superior na autarquia municipal.
As oportunidades são para os cargos de Agente Comunitário de Saúde (1 vaga) e Enfermeiro ESF (1 vaga). Os salários oferecidos variam entre R$ 1.400,00 a R$ 4.438,15, mais R$ 209,09 de insalubridade, por carga horária de 40 horas semanais.
Os interessados em concorrer a uma das vagas poderão se inscrever até o dia 10 de julho de 2020, via e-mail processoseletivo@santanadodeserto.mg.gov.br, conforme critérios estabelecidos no edital.
A seleção consistirá com provas objetivas (caráter classificatório e eliminatório) no dias 14 de julho (para Enfermeiro) e 15 de julho (para Agente Comunitário de Saúde) de 2020.
As avaliações serão aplicada na quadra esportiva da Escola Municipal Juscelino Kubitschek, localizada na Rua Marechal Damasceno Portugal, Nº 226, Centro, no horário das 9h30 às 11h30.
Enfermeiro ESF: Conhecer a realidade das famílias pelas quais são responsáveis, com ênfase nas suas características sociais, econômicas, culturais, demográficas, epidemiológicas. Identificar os problemas de saúde e situações de risco mais comuns às quais aquela população está exposta. Elaborar com a repartição da comunidade um plano local para o enfrentamento dos problemas de saúde e fatores que colocam em risco a saúde. Executar, de acordo com a qualificação de cada profissional, os procedimentos de vigilância à saúde e de vigilância epidemiológica, nas diferentes fases do ciclo de vida; entre outros.
Agente Comunitário de Saúde: Além de outras que lhe venham a ser cometidas por normas locais, federais ou estaduais, são as seguintes atribuições do cargo de Agente Comunitário de Saúde – cadastramento familiar e territorial – finalidade e instrumentos, interpretação demográfica, conceito de territorialização, microárea e área de abrangência; critérios operacionais para definição de prioridades – indicadores socioeconômicos, culturais e epidemiológicos, conceito de eficácia, eficiência e efetividade em saúde coletiva; estratégia de avaliação em saúde – conceitos, tipos, instrumentos e técnicas; conceitos e critérios de qualidade da atenção à saúde – acessibilidade, humanização do cuidado, satisfação do usuário e do trabalhador, equidade, outros, sistemas de informação em saúde; entre outros.