No estado do Paraná, a Prefeitura Municipal de Paranaguá divulga novo edital de concurso público que tem por objetivo preencher 128 vagas em cargos de níveis médio, técnico e superior na administração.
Confira abaixo as oportunidades:
Assistente Administrativo (2); Técnico em Laboratório (4); Técnico em Farmácia (4); Técnico em Enfermagem (54); Técnico em Segurança do Trabalho); Administrador de Empresas (2); Advogado (1); Assistente Social (1); Contador (1); Enfermeiro (24); Farmacêutico Bioquímico (4); Médico – Oftalmologia; Médico – Ortopedia e Traumatologia; Médico – Otorrinolaringologista; Médico – Pediatria; Médico – Ultrassonografia em Ginecologia e Obstetrícia; Médico – Urologia; Nutricionista; Psicólogo; Terapeuta Ocupacional; Médico – Cirurgia Geral; Médico – Clínica Médica; Médico Generalista (30); Médico – Coloproctologia; Médico – Dermatologia; Médico – Endocrinologia e Metabologia; Médico – Gastroenterologia; Médico – Ginecologia e Obstetrícia; Médico – Infectologista; Médico – Nefrologista; Médico – Neurologia; Médico – Pneumologia; Médico – Radiologia e Diagnóstico por Imagem; Médico – Reumatologia; Médico – Alergia e Imunologia; Médico – Anestesiologista; Médico – Cardiologista; Médico – Psiquiatria; Fisioterapeuta; e Fonoaudiólogo.
Haverá ainda, conforme o documento publicado, formação de cadastro reserva, para contratação conforme necessidade do município. Os salários oferecidos variam entre R$1.435,83 a R$13.104,96, por carga horária de 24 a 44 horas semanais.
Os interessados em concorrer a uma das vagas poderão se inscrever até às 23h59 do dia 11 de novembro de 2021, exclusivamente, no endereço eletrônico oficial do Concursos Fau. O valor da inscrição oscila entre R$60,00 ou R$90,00.
O concurso público contará prova objetiva (caráter classificatório e eliminatório) com questões distribuídas entre as disciplinas de Língua Portuguesa (20); Legislação Aplicada à Saúde Pública (20); Conhecimento Específico (60); mais prova de títulos. As avaliações serão aplicada no dia 12 de dezembro de 2021.
O concurso é válido por 24 meses, a contar da data de homologação do resultado final, prazo este que poderá ser prorrogado uma vez, por igual período, a critério da administração.