Polícia Penal: 300 vagas + CR e salários de quase R$ 6 MIL; veja tudo aqui

Mais um concurso da Polícia Penal. Desta vez, o edital oferta 300 vagas imediatas mais formação de cadastro reserva.

Vale lembrar que os salários são de quase R$ 6 mil.

Edital Polícia Penal

A Coordenação de Seleção Acadêmica (Coseac) da Universidade Federal Fluminense (UFF) foi oficialmente designada como a banca organizadora do próximo concurso para a Polícia Penal RJ, conforme publicação no Diário Oficial do Rio de Janeiro.

Este concurso, autorizado recentemente, visa ao preenchimento de 300 vagas imediatas, além da formação de cadastro de reserva, para o cargo de Inspetor de Policial Penal.

Os candidatos interessados devem possuir formação de nível superior completo. Como o concurso já conta com banca, pode ser liberado a qualquer momento.

Salário e comissão

O salário inicial para o cargo é de R$ 5.194,04, com a possibilidade de progressão na carreira conforme a legislação vigente. A seleção da Polícia Penal será conduzida pela Coseac/UFF, que já possui vasta experiência na realização de concursos públicos de grande porte.

A comissão de acompanhamento do concurso já está constituída, tendo passado por recentes ajustes em sua composição para assegurar a condução transparente e eficiente do processo seletivo.

Quem pode se inscrever no concurso Polícia Penal?

Para se inscrever, os interessados precisam cumprir alguns requisitos:

• Para se candidatar ao cargo de Policial Penal no concurso da Polícia Penal RJ, é necessário possuir formação superior completa em qualquer área e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria ‘B’.

A carga horária para os Policiais Penais é de 40 horas semanais.

Para aqueles que trabalham em regime de plantão, a escala é de 24 horas de trabalho seguidas por 72 horas de descanso, estabelecendo um ciclo contínuo de revezamento.

Sobre o cargo e atribuições

Os aprovados no concurso deverão realizar as seguintes atividades:

• Exercer atividade de nível médio, envolvendo a supervisão, coordenação, orientação e execução de atividades relacionadas à manutenção da ordem, segurança, disciplina e vigilância dos estabelecimentos penais;
• Dirigir veículos automotores terrestres oficiais;
• Escoltar presos e internos;
• Zelar pela segurança de pessoas ou bens;
• Participar ativamente dos programas de reabilitação social, tratamento e assistência aos presos e internos;
• Exercer ainda, quando ocupante da 1ª, 2ª e 3ª classes, atividades que envolvam maior complexidade e dificuldade, supervisionando-as;
• Revisar trabalho de funcionários de classe igual ou inferior, além do controle, orientação, coordenação, fiscalização e a chefia de equipes de inspetores hierarquicamente subordinados;
• Executar atividades de apoio técnico operacional, no âmbito do sistema penitenciário, compreendendo estudos, pesquisas, análises e projetos sobre a administração de pessoal, material, organização, métodos e trabalhos técnicos de segurança penitenciária;
• Exercer outras atividades que forem definidas por lei ou outro ato normativo.

Veja mais sobre o concurso polícia penal

Remuneração e último concurso

A legislação sob a Lei nº 6.841, promulgada em 30 de junho de 2014, definiu os vencimentos para as diferentes classes do cargo de Inspetor na Polícia Penal RJ:

• Classe III: R$ 5.194,04
• Classe II: R$ 5.771,15
• Classe I: R$ 6.412,39

Como foi o último edital?

No último concurso da Secretaria de Administração Penitenciária do Rio de Janeiro (SEAP RJ), realizado em 2012 e organizado pela CEPERJ, foram disponibilizadas 800 vagas para o cargo de Inspetor de Segurança e Administração Penitenciária – Classe III.

O requisito mínimo para o concurso polícia penal era o ensino médio completo, e o salário inicial foi estipulado em R$ 3.201,41, com regime de trabalho estabelecido em 24 horas de serviço seguidas por 72 horas de descanso. O certame atraiu um total de 65.845 candidatos inscritos.

O processo seletivo foi dividido em duas etapas distintas:

Primeira etapa:

• Prova Escrita de Conhecimentos, composta por prova objetiva de caráter eliminatório e classificatório.
• Teste de Aptidão Física, de caráter eliminatório.
• Avaliação Psicotécnica, de caráter eliminatório.
• Exame de Saúde Física e Mental, de caráter eliminatório.

Segunda etapa:

• Investigação Social, de caráter eliminatório. 6. Curso de Formação Profissional, de caráter eliminatório e classificatório.