Empregos

Mercedes-Benz abre vaga de emprego em SP!

A Mercedes-Benz é uma famosa marca alemã de automóveis pertencente ao grupo Daimler AG, fundada em 1924, sendo o resultado de uma fusão entre a Benz & Cia. e a Daimler. É a mais antiga empresa de automóveis e veículos comerciais da Alemanha e do mundo. Além de produzir automóveis, a empresa fabrica também autocarros, motores para aviões, caminhões, entre outros meios de transporte, a empresa também fabrica também protótipos de motores para as equipes de Fórmula 1 da Force India, Williams F1 e da própria Mercedes GP.

“A Mercedes-Benz se orgulha em fazer parte da história do Brasil. Ao longo dos anos, a empresa tem participado ativamente do desenvolvimento do país, gerando empregos, investindo em qualidade e tecnologia. Nossos produtos mexem com a imaginação das pessoas e são uma referência de modernidade, sofisticação e segurança”.

Recentemente, a Mercedes-Benz abriu uma vaga de emprego para São Bernardo do Campo – São Paulo. A empresa deixou claro que suas vagas são destinadas para todos os tipos de gênero, identidade de gênero, idade, etnias, religião, condição física ou orientação sexual. Salários e benefícios não foram revelados. Confira!

Analista de TI Sênior

“Acreditamos que pessoas inspiradas e orientadas aos nossos valores corporativos – Paixão, Integridade, Respeito e Disciplina – são a chave para o sucesso da marca Mercedes-Benz. Valorizamos nossos colaboradores e oferecemos igualdade de oportunidades em um ambiente corporativo com respeito à diversidade, o que abre caminhos ao desenvolvimento profissional e pessoal, tornando-os profissionais de alto desempenho”.

QUAIS OS REQUISITOS BÁSICOS, CONHECIMENTOS DE FERRAMENTAS E RECURSOS ESPECÍFICOS NECESSÁRIOS PARA ESTA FUNÇÃO

  • Superior completo em Tecnologia ou Engenharia da Informação ou similares (foco em TI);
  • Idioma Inglês Pré-Avançado (nível mínimo);
  • Conhecimento em desenvolvimento de software (desenho e programação) em SAP ABAP;
  • Experiência em especificação de relatórios, interfaces, formulários, melhorias e fluxo de trabalho e sólidos conhecimentos de arquitetura de interfaces;
  • Conhecimento em gerenciamento de projetos de TI, gerenciamento de contratos & gerenciamento de fornecedores;


DIFERENCIAIS:

  • Sólidas experiências em integração SAP ECC com sistemas legados/legacy usando SAP PI;
  • Conhecimentos de SAP Basis.


PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:

  • Atuar como membro do time de desenvolvimento central na organização local;
  • Suporte ABAP para resolução de incidentes em produção, bem como em ambientes de qualidade e regressão visando o aceite de entregáveis;
  • Auxiliar a área funcional com requerimentos técnicos (ABAP/PI);
  • Atuar no desenvolvimento de melhorias, novas demandas e implementação de projetos;
  • Realizar a implementação de demandas em ambiente produtivo utilizando conceitos de Change Management.

Inscrição

Os interessados podem saber mais detalhes e se candidatar CLICANDO AQUI.

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