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Grupo Reckitt abre inscrições para programa de estágio

Há chances nas áreas de Marketing, Finanças, Regulatórios, Manufatura, Trade Marketing, Qualidade e Recursos Humanos

Detentor das marcas Veja, Vanish, SBP, Lysol, Sustagen, Jontex, Luftal e Veet, o Grupo Reckitt abre inscrições para a edição 2022 do seu programa de estágio. Ao todo, são 17 vagas distribuídas entre as áreas de Marketing, Finanças, Regulatórios, Manufatura, Trade Marketing, Qualidade e Recursos Humanos. Todas as chances são para São Paulo.

Serão aceitos estudantes do ensino superior que estejam matriculados em um curso de bacharelado, licenciatura ou tecnólogo correlacionado com as áreas acima. Ainda, é importante que os candidatos tenham formação prevista entre julho de 2023 e dezembro de 2024 e conhecimento da língua inglesa – este último não é obrigatório, mas desejável -, além de disponibilidade para estagiar 30 horas semanais, em horário comercial, de segunda a sexta-feira.

Com mais de 43 mil colaboradores e um ambiente que valoriza a parceria e as habilidades de cada um, a empresa considera as pessoas como o centro do seu negócio. Nesse sentido, durante o programa, os estagiários terão a oportunidade de vivenciar a cultura da empresa e contarão com uma trilha de desenvolvimento completa, que inclui uma imersão no grupo Reckitt e treinamentos ao longo do ano, assim como avaliações de desempenho, discuss~eos sobre carreira e feedbacks.

Os contratados receberão bolsa auxílio de R$ 2 mil e terão direito a alguns benefícios, como vale refeição ou refeitório, vale transporte, recesso remunerado, seguro de vida, treinamento e desenvolvimento, academia ou Gympass, plano de saúde e plano odontológico. Os estagiários também atuarão no regime de home office em um primeiro momento.

Como se candidatar

Os interessados em participar do processo seletivo e integrar a equipe de estagiários da empresa deverão se cadastrar na página do programa até o dia 15 de outubro. A seleção será dividida em etapas, que incluem testes online e dinâmicas com RH e gestores.

A expectativa é de que os contratados iniciem sua trajetória na empresa em janeiro de 2022.

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