Concurso da Prefeitura de Santa Cecília SC: 94 vagas e até R$ 13,9mil!
O concurso de Santa Cecília SC 2017 está temporariamente suspenso. A Prefeitura comunicou o edital com o aviso da suspensão do concurso que foi divulgado ainda em 2016.
[Notícia de Abertura] Em Santa Catarina, a Prefeitura de Santa Cecília divulgou concurso (Concurso da Prefeitura de Santa Cecília SC 2016/2017) para preencher 94 vagas em cargos de nível fundamental, médio e superior. Os salários oferecidos pelo município catarinense oscilam entre R$ 947,76 e R$ 13.989,35.
As oportunidades são destinadas aos cargos de Merendeira, Telefonista, Agente de Serviços Gerais, Eletricista, Motorista na categoria D, Operador de Máquinas Pesadas, Assistente Administrativo e Financeiro, Assistente de Arrecadação e Tributação, Atendente de Farmácia, Atendente de Saúde, Cuidador Social, Fiscal Ambiental, Fiscal de Saúde Pública e Vigilância, Fiscal de Tributos, Pregoeiro, Secretário de Escola, Técnico em Enfermagem, Técnico em Segurança do Trabalho e Professor de Anos Iniciais e Educação Infantil, Advogado, Assistente Social, Enfermeiro, Engenheiro Civil, Farmacêutico Bioquímico, Fisioterapeuta, Médico Cardiologista, Médico Urologista, Médico Anestesista, Médico Ortopedista, Médico Ecografista, Médico Pediatra, Médico Clínico Geral, Psicólogo, Professor de História, Professor de Inglês, Professor de Ciências, Professor de Anos Iniciais, Professor de Educação Infantil e Coordenador Pedagógico.
As inscrições serão realizadas até o dia 30 de dezembro de 2016, no endereço eletrônico da organizadora (www.scconcursos.com.br). A taxa de inscrição oscila entre R$50,00 e R$100,00.
Os inscritos no concurso serão avaliados por provas objetivas (todos), prática e títulos, de acordo com o cargo escolhido pelo candidato. As avaliações serão aplicadas na data prevista de 15 de janeiro de 2017, em locais que serão divulgados uma semana antes, em 09 de janeiro. Os gabaritos serão divulgados no mesmo dia de aplicação de provas, a partir das 18 horas.
A validade do concurso será de dois anos, com possibilidade de prorrogação por igual período, a critério da Administração Municipal.
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