Concurso CRESS PE 2017: Edital aberto para todos os níveis! Inscrições até 10 de abril e até R$ 3.454,00
O Conselho Regional de Serviço Social de Pernambuco – 4ª Região divulgou a abertura de concurso (Concurso CRESS PE 2017) para preencher uma vaga e formar cadastro reserva em cargos de todos os níveis de escolaridade (superior, médio e fundamental). De acordo com o documento publicado, as oportunidades são para Auxiliar de Serviços Gerais, Auxiliar Administrativo e Agente Fiscal para exercício da função em Recife (PE). As inscrições foram prorrogadas até 10 de abril de 2017.
Os salários oferecidos oscilam entre R$ 1.012.00 e R$ 3.454,00, por jornada de trabalho de até 30 horas semanais. Além disso, os aprovados contarão com o vale-refeição no valor de R$120,00 e alimentação, este no valor de R$380,00.
Inscrição Concurso CRESS PE 2017
Os interessados em concorrer a uma das vagas poderão se inscrever até 10 de abril de 2017, no endereço eletrônico oficial da organizadora do certame (www.quadrix.org.br). A taxa de inscrição custará:
Agente Fiscal: R$80,00;
Auxiliar Administrativo: R$60,00; e
Auxiliar de Serviços Gerais: R$40,00.
Avaliações
Os inscritos no concurso serão avaliados por provas objetivas, a serem aplicadas na data prevista de 14 de maio de 2017 em Recife (PE). Os locais e horários serão divulgados a partir do dia 02 de maio. Os gabaritos preliminares serão liberados até o dia útil subsequente no site já citado.
Para nível fundamental e médio, será considerado habilitado o candidato que obtiver nota igual ou superior a 16 pontos em Conhecimentos Básicos; obtiver nota igual ou superior a 24 (vinte e quatro) pontos em Conhecimentos Específicos; e estiver classificado dentro do quantitativo informado nas tabelas do edital (item 2), incluindo?se os candidatos empatados na última posição.
Para nível superior, será considerado habilitado o candidato que obtiver nota igual ou superior a 20 pontos em Conhecimentos Básicos; obtiver nota igual ou superior a 20 (vinte) pontos em Conhecimentos Específicos; e estiver classificado dentro do quantitativo informado nas tabelas do edital (item 2), incluindo?se os candidatos empatados na última posição.
A validade do concurso será de dois anos, com possibilidade de prorrogação por igual período, a critério do Conselho.
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