Aguardado com muita ansiedade, o próximo concurso Correios será lançado em setembro deste ano.
Antes disso, porém, a estatal já divulgou quais serão os cargos contemplados nesta nova seleção.
O Correios ofertará vagas para níveis médio e superior, conforme você verá a seguir, continue acompanhando:
De acordo com publicação nas redes sociais, serão oferecidas vagas para Agente de Correios, onde o requisito principal é possuir nível médio.
O número de vagas, no entanto, ainda está em definição.
Veja a seguir as principais atribuições do cargo:
Agente dos Correios
O salário inicial para o cargo é de R$ 2.429,25, mas ao final da carreira, os salários podem chegar a R$ 11.934,73.
Além do salário, o aprovado ainda tem direito aos seguintes benefícios:
O concurso Correios também irá oferecer vagas para cargos de nível superior. A oportunidade será para a carreira de Analista de Correios, ainda sem quantitativo definido.
As áreas para as vagas de Analista ainda não estão completamente definidas, mas o próprio Correios informou que a previsão é que sejam contemplados profissionais das áreas do direito, engenharia, assistência social e analista de sistemas.
Outra informação importante é que o concurso será dividido em dois editais, um para cada nível de escolaridade.
O salário inicial previsto para o cargo de nível superior é de R$ 6.583,54.
Ao final da carreira, os salários podem chegar a 26.013,50.
Veja a seguir as principais atribuições do cargo de nível superior:
Analista de Correios
Recentemente, a estatal divulgou o cronograma com os prazos previstos para o edital que está para ser lançado neste ano.
Segundo o documento, o concurso será publicado no mês de setembro com previsão de contratação em dezembro de 2024.
O cronograma conta com os seguintes prazos:
A expectativa é que as provas aconteçam entre outubro e novembro.
Em comunicado à imprensa, o Correios afirmou que trabalha para reduzir os prazos previstos, sendo assim, é possível que as datas sejam atualizadas e antecipadas.
No dia 28 de fevereiro foi formada a comissão organizadora do certame.
O grupo será responsável por definir o quantitativo de vagas, cargos, além de dar inicio ao processo de escolha da banca.
A formação da comissão foi, inclusive, antecipada, uma vez que a própria diretoria da empresa havia comunicado que a comissão seria formada apenas no mês de março.
“A recuperação da empresa passa pela recuperação da dignidade e pela valorização das pessoas que trabalham nos Correios, sem perder de vista a sustentabilidade da estatal. A contratação de pessoas é uma medida essencial para que a empresa possa corresponder às novas demandas da sociedade e do mercado”, informou em nota o presidente dos Correios, Fabiano Silva dos Santos.
Enquanto isso, um outro edital Correios para área de segurança do trabalho já tem banca organizadora definida.
A empresa escolhida foi o IADES (Instituto Americano de Desenvolvimento). Cabe a ela agora organizar e realizar as etapas previstas no documento.
O IADES estará a frente do edital que selecionará profissionais da área de Segurança do Trabalho. As vagas estarão distribuídas entre os seguintes cargos:
O extrato de contrato e a dispensa de licitação foram publicados no Diário Oficial da União. Com isso, a expectativa é que o edital seja lançado em breve.
Contudo, ainda não foi definido o quantitativo de vagas para cada cargo.
Os salários para os cargos irão variar entre R$ 3.543,67 a R$ 6.856,25.