A autoanálise no trabalho pode ser usada como a sua aliada em buscas de melhorias. É a partir dela que você consegue fazer uma auto reflexão e possibilita o seu autoconhecimento, melhorando a sua forma de agir e desenvolver o seu trabalho. Mas, na prática, o que é autoanálise? Como fazê-la corretamente? Veja as nossas dicas!
A autoanálise no trabalho consiste na sua capacidade de avaliar e analisar o seu desempenho, as suas ações e os seus resultados. Trata-se de uma atividade reflexiva, que deve acontecer de maneira corriqueira, a fim de ajustar pequenos pontos que precisam ser melhorados ou mudados. Sem a autoanálise você pode estar cometendo equívocos que nem se dá conta.
Para fazer a autoanálise do trabalho é preciso considerar alguns fatores que se enlaçam com a sua rotina corporativa. Veja abaixo quais são cada um deles:
Comece analisando o que você consegue desempenhar com coesão e o que precisa ser melhorado. Essa reflexão relaciona-se com o seu autoconhecimento e lhe dá munição para desenvolver os seus pontos fracos e fortalecer os seus pontos fortes. Vale ressaltar que esses pontos podem aparecer de diversas formas:
Ao ter as informações acima em mão, é chegada a hora de refletir sobre o que pode ser melhorado. Comece a analisar quais medidas precisam ser tomadas para que aquele impasse seja resolvido de forma mais coerente. Por exemplo: Você tem sentido que não está conseguindo se comunicar de forma assertiva? Experimente ler mais sobre a comunicação interpessoal.
Esteja sempre atento aos valores e metas da sua empresa. Faz parte da autoanálise no trabalho avaliar qual a coerência entre as suas atitudes e essas necessidades corporativas. Assim você consegue alinhar o seu desempenho às expectativas empresariais.
Observe a sua prática diária e as emoções que aparecem no cotidiano. Você tem se sentido muito estressado ou satisfeito com os resultados? Faça essa autoanálise para encontrar possíveis gaps que podem ser melhorados.
Além de considerar as metas da empresa, lembre-se de levar em conta os seus próprios objetivos. Assim você conseguirá desenvolver um caminho mais justo e coerente com o que você acredita e com as necessidades que o seu trabalho requer de você.
Para finalizar a sua autoanálise no trabalho, observe as suas interações e o seu networking. Veja o quanto você é requisitado para dar a sua opinião e qual é o seu nível de influência. Lembre-se de trabalhar essas relações para cada vez mais aumentar as chances de um futuro promissor e bem-sucedido. Isso fará toda a diferença em sua carreira.